社区工会年终工作总结9篇社区工会年终工作总结 2021年乡镇工会个人年终总结3篇 篇一： 2021年乡镇工会个人年终总结 20xx年，寮步镇总工会在东莞市总工会和寮步镇委镇政府的正下面是小编为大家整理的社区工会年终工作总结9篇,供大家参考。
篇一：社区工会年终工作总结
21 年乡镇工会个人年终总结 3 篇篇一：
2021 年乡镇工会个人年终总结
20xx 年，寮步镇总工会在东莞市总工会和寮步镇委镇政府的正确领导和大力支持下，根据工作任务，围绕部门职责，结合自身实际，致力推进工会规范化建设、工资集体协商等工作的开展，较好地完成了今年的工作任务。现将工作总结如下：
1.抓工会规范化建设，强化工作基础。
在去年大力推进工会组建工作的基础上，今年，镇总工会着力做好规范建会工作。镇总工会以广东省总工会抽查和东莞市总工会的固本强基考核工作为契机，促进各单位、村(社区)全力开展工会规范化建设工作。通过召开工作会议、下乡指导、深入到企业进行现场检查和指导，推动企业开展工作。9 月 27 日，东莞市总工会检查组随机抽查我镇 5 间企业进行实地检查，规范化建设工作受到检查组的一致好评。
2.抓工资集体协商，强化协商机制。
工资集体协商工作是今年的重点工作之一。今年 5 月，东莞市总工会对工资集体协商工作进行了动员布置后，镇总工会专门召开了寮步镇工资集体协商工作推进会，组织各单位、村(社区)工会干部观看工资集体协商专题短片，要求各工会干部一定要认清形势，熟悉业务，加强督导，全力推进工资集体协商工作。为更好地开展工作，镇总工会多次与镇人力资源分局联系沟通，认真学习企业与工会协商后所签订的集体合同需要进行审查的流程，梳理好审查中所需材料等，做好指导工作。镇总工会采用每周一上报，每周一督导的做法，加强督促工作。同
时，向企业派发了《工资集体协商知识问答》、《东莞市工资集体协商先进企业典型材料汇编》、《企业集体合同审查需提交的资料》等宣传资料，进一步推动企业与员工加深对工资集体协商工作的认识，促进企业与员工就企业内部工资标准、分配制度等事项进行平等协商，从源头上预防劳资矛盾发生，构建和谐稳定劳动关系。至 12 月 10 止，已完成工资集体协商工作的企业有 126 家，其中：世界500 强企业 4 家(三星、先锋、能率、澳洋顺昌)，建制率达 80%;千人以上企业 12家，超额完成了工作任务，
3.抓维权帮扶，强化服务机制。
1）、完善信访渠道，突出维权主业。
维护职工合法权益是工会的职责，为更好地履行职能，今年 5 月，镇总工会落实 2 人跟踪处理职工反映问题和群体性劳资纠纷工作，配备人员实行 AB 替补机制，确保人员到位，不遗漏任何一件舆情事件。镇总工会专职副主席亲自挂帅，对收到的每一件舆情事件及时了解情况，做到亲力亲为，力求将矛盾化解在萌芽状态。至 12 月 10 日，镇总工会共收到信访事件 57 宗，其中市总工会转办 38宗，镇总工会接访 19 宗，全部及时处理和回复，没有出现漏报、迟报现象，受到东莞市总工会的充分肯定。其中在伟易达的信访事件中，由于处理得当，东莞市总工会对我镇总工会的做法给予好评，因此要求我镇把信访事件的处理方法向全市各镇街工会作经验介绍。
2）、切实为职工办实事、解难事。
全心全意为职工服务是我们的工作宗旨。年初，镇总工会探望了 15 名工伤员工，共发放了 4500 元慰问金，使外来务工人员倍感温暖和鼓舞。除此之外，镇总工会为职工办实事、解难事开展了一系列工作：一是帮助困难职工申请帮扶款。3 月初，镇总工会组织各村(社区)、工业园区工会联合会根据困难职工帮扶的申请条件，在本辖区内做好调查摸底工作，并积极协助符合条件的职工做好申
报工作。通过大家的努力，初步符合条件的职工共有 82 名，镇总工会已于 4 月中旬把申请资料提交到东莞市总工会，最终通过东莞市总工会的审核并获得帮扶款的有 75 名，共获得 75000 的慰问金。二是为困难职工子女申请助学款。6 月初，镇总工会根据东莞市总工会关于“金秋助学”工作的要求，对初步符合困难职工帮扶条件的现就读高中、中专、大学的职工子女进行摸底汇总，最后共有71 人符合助学帮扶条件，共获得 12.2 万元助学款。三是协助职工申请交通和误工补贴。10 月下旬，按照《广东省总工会 20xx 年千万职工大培训行动组织实施方案》，镇总工会为做好“工会培优计划”，协助符合条件的职工申请交通和误工补贴，通过各单位、村(社区)工会把通知转发给企业，并利用电视广告，把申领条件、补贴标准、申报流程等有关要求告知广大职工。同时，镇总工会积极到镇人力资源分局查找符合申领条件的人员名单，发信息通知其做好申请工作。通过积极宣传发动，至申领截止时间(11 月 30 日)，共有 45 人申请，其中 43 人已通过镇总工会和东莞市总工会的审查，现等待广东省总工会的最终审核。
3）、积极推动“先锋号职工服务中心”建设。
“先锋号职工服务中心”是我镇今年工会工作的一个创新亮点。“先锋号”职工服务中心是以服务为宗旨，充分利用现有的资源和专业优势，设立职工党员之家、工会主席工作室、心灵驿站、困难职工帮扶中心、职工文体活动指导中心、协商调解室、职工书屋、就业指导服务中心、女职工之家、工会社工志愿者之家十大功能室，为职工提供党建活动、心理咨询、法律援助、困难帮扶、医疗健康、文体指导、培训就业等多方面的服务，把工会的各项服务送到企业中去，送到职工心坎上，使工会组织和工会工作更加贴近企业、贴近职工、贴近实际。前期，镇总工会对镇内已建工会的企业进行调查摸底，按照企业规模较大、工会工作基础扎实，条件较成熟的候选企业进行深入了解，最终确定先锋高科技(东莞)有限公司为我镇首个建设“先锋号职工服务中心”的企业示范点，并积极做好与市总工会、先锋公司的联系沟通、指导协调工作。今年 3 月，“先锋号”职工服务中心在先锋公司落成并投入使用，大大地提高了企业管理层和职工对工会组织的关注度。很多职工到“先锋号”了解其功能和运作，企业管理层也希望通过“先锋
号”让员工更有归属感，为企业留住人才，构建和谐劳资关系。同时，通过工会和“先锋号”服务平台，畅通了职工表达诉求的渠道，为职工提供了更多的服务、帮助，使职工的业余生活更加丰富。先锋公司的工资集体协商工作能真正做到真谈实谈，并得以顺利开展，除了企业本身重视工会工作外，“先锋号”职工服务中心在该公司建立，也起到了很大的促进作用。目前，“先锋号”职工服务中心由市总工会投入的硬件建设已完成，所配备的社工已到位，并积极融入先锋公司开展工作。母婴室、心灵驿站、协调处理室等功能室已开放使用，并逐步完善。自成立以来，先锋号职工服务中心自身共策划“先锋好声音”、“20xx 年中秋晚会”、“清凉一夏——防暑知识讲座”、“包饺子，话爱心”等特色活动 16 个，主要包括丰富职工业余文化生活、职工身心健康服务、志愿者团队建设三个方面，活动参与志愿者人数总计 138 人次，服务人数超过 5000 人次，大力倡导职工对精神文化的追求，提升了职工自我的健康和安全意识，丰富了职工的业余文化生活，协助职工解决实际困难和问题，帮助职工建立完善和健康的社会支持网络，切实发挥了服务职工的职能作用。
4.抓工会经费收缴，强化经费保障。
今年，镇总工会继续做好工会经费收缴的解释、指导等工作，通过派发《广东省税务代收工会经费宣传手册》等资料，让企业熟悉工会经费相关法律法规和业务知识;通过电话、现场解答企业对工会经费缴交、返还、使用等方面的咨询，协助企业处理相关工作。经努力，至今年 10 月，全镇缴交工会经费的企业共有198 间，其中已完善返还手续的 168 间，尚未完善返还手续的 30 间，约共收到工会经费 1317.31 万元，月均缴费达 131.73 万元，缴交情况较为理想，在全市各镇街中位于前列。
篇二：
2021 年乡镇工会个人年终总结
乡工会在乡党委政府和上级工会的领导下，以县总工会年工会工作意见为指导，认真学习邓小平理论和“xxxx”重要思想，全面贯彻党的 xx 大全会精神、认真学习实践科学发展观活动和中央经济工作会议精神。紧紧围绕全年党委和行政工作目标，把加强基层工会工作作为工作重点，努力实现工会各项工作的创新和发展，结合工会自身特点开展工作。现将一年来的工作情况总结汇报如下：
1.加强学习，提高综合素质。
1）、政治理论学习。深入学习贯彻好 xx 大全会精神，牢固树立和认真学习实践科学发展观活动，坚持解放思想，以人为本。一年来，在认真开展工会工作的同时，积极的参与了“保持共产党员先进性活动”、“解放思想大讨论活动”和政治理论学习，还建立了每周至少集中学习一次的制度。并加强信息交流、理论传播，加大与基层工会的联系，提高工会干部工作技能；加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高实际操作能力；深入学习“xxxx”重要思想，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，提高工会干部综合素质。
2）、按照县工会的相关要求，深入展开了以“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”为主题的大讨论活动。广大工会会员的思想得到了解放，观念得到了更新，工作作风明显好转，四项制度得到认真落实。目前正在组织开展学习实践科学发展观活动和宣传学习党的 xx 届三中全会精神活动。
3）、加强工会自身建设，推进工作能力提高。认真贯彻落实“组织起来、切实维权”的工作方针。乡工会以群众化、民主化、法制化为目标，推进工会自身建设，健全完善各项规章制度，提高 干部工作水平,做到工作有计划、有目标、有总结。
2.加强工会组织建设，夯实工会工作基础。
1）、职代会是深化政务公开工作、加强民主管理的有效手段。坚持职代会制度，有效的增强了职工民主意识。把发展社会主义民主政治与党的领导、人民当家作主和依法治国有机结合起来。一年来，认真贯彻党的全心全意依靠工人阶级的指导方针，切实加强职代会建设。乡工会以加强制度化、规范化建设为主，充分发挥职代会民主管理、民主监督职能，建立上情下达、下情上递的信息管理机制。以职代会为载体，拓宽民主参与渠道，及时反映职工心声，调动职工的积极性和创造性。
2）、政务公开工作深入开展。通过坚持政务公开制度。我乡的政务公开工作在往年的基础上，逐步加大了公开的力度，用职代会、黑板报意见箱等多种形式开展公开工作。
3）、认真做好信访工作。有来访人员，就有在家领导接待来访、申诉人员，并积极协调处理反映的问题，维护职工的合法权益。
3.参与经济建设，切实为职工群众办好事。
1）、积极开展职工医疗互助活动。职工医疗互助活动是一项利国、利民、利会的好事。由于县领导重视，我乡职工医疗互助活动参加人员达到在职人员比例的 95%。
2）、在“五.一”期间，组织乡工会开展了“迎奥运、庆两节”拔河赛，在12 月组织开展了“元旦杯”职工篮球赛，干部职工的凝聚力得到加强。
3）、并组织乡机关女职工开展“姐妹献爱心”活动，在春节、“三.八”妇女节期间，乡工会工作委员会对乡内的退休老干部、职工开展了春节慰问活动。
4）、在“五.一”期间，组织全乡女干部职工到双龙进行考察，增强了广大妇女干部的工作意识。
5）、积极参与各项工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工正视存在的问题和困难，树立危机、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为决策提供依据，更好地抓住机遇，使我乡经济社会持续、稳定发展。
4.年度工作意见
20XX 年，工会将以“xxxx”重要思想为指导，在上级工会的正确领导下，全面贯彻党的 xx 大全会精神、认真学习实践科学发展观活动和学习党的 xx 届三中全会精神。在工会自身建设、帮困送温暖、职工培训等方面进一步加大工作力度，使工会工作在创新中求发展、在发展中见实效，全面提升工会整体工作水平，为我乡经济社会稳定发展再做贡献。
1）、进一步加大工会自身建设力度，工会将根据现状，进一步规范职代会制度。结合当前形势，组织工会干部参加时事政治学习，树立正确的政治立场，提升全局观念；结合新时期工会工作特点，组织工会干部参加各类业务培训，提高工作能力；发挥劳动关系调解委员会作用，维护职工合法权益；深化政务公开工作，推进民主化管理进程；做好工会各项基础工作。
2）、加强维护女职工的利益，督促我乡女职工委员会积极开展工作，召开女职工座谈会。督促女工委认真开展思想政治工作，积极做好女职工的思想工作。
3）、进一步加大参与我乡社会经济建设力度。工会将继续积极参加我乡社会经济建设，充分发挥工会参谋助手作用，通过宣传教育、走访职工、听取意见等形式，做好职工思想工作，缓和职工对立情绪，缓解矛盾；配合行政做好内部管理、后勤保障和稳定工作，发挥职工代表、工会干部的模范带头作用，动员职工艰苦奋斗，刻苦耐劳，建功立业。
4）、进一步做好帮困送温暖工作。继续深入认真地开展多种形式的帮困活动，并组织职工对困难户进行“送温暖”慰问活动。工会将继续一如既往地关心困难
职工、劳模和离退休人员的工作和生活，定期慰问。
今年的工作还做得不够：收集职工的意见建议还不够全面，对职工的疾苦有些还了解得不够全面，解决实际问题还做得不够，职工之间的桥梁作用还发挥得不够，年我们的工作还要加强，力争各方面做得更好。
20XX 年，我乡工会在县总工会的领导下，发扬优良传统，为职工服务，为全乡发展服务，发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成职工最温馨的家。
篇三：
2021 年乡镇工会个人年终总结
20xx 年镇工会联合会在镇党委、政府的领导下，在县总工会的关心支持下，结合年初工会目标任务，始终坚持以党的 xx 大精神和邓小平理论、“三个代表”科学发展观重要思想为...
篇二：社区工会年终工作总结
2022 年总工会工作总结报告这次会议的主要任务是，以思想为指导，认真贯彻党的*大和*届历次全会精神，学习贯彻关于工人阶级和工会工作的重要论述，落实省委群团工作会议、市委*届*次全会和省总十五届六次全委会工作部署，回顾总结*年工会工作，安排部署*年工作任务。
一、* * 年工会工作情况。*年，*市总工会在市委和省总的正确领导下，全市各级工会以思想特别是关于工人阶级和工会工作的重要论述为指导，坚持“围绕中心找定位、跳出机关抓业务、深入一线抓落实”的工作思路，在围绕中心服务大局中切实履行工会职责，持续强化职工思想政治引领，积极推进产业工人队伍建设改革，认真履行维权服务基本职能，创新开展各项工作，取得显著效果。
（一）围绕中心，服务大局，团结动员广大职工建功立业。开展建功新时代主力军行动。联合市发改委在全市*家重大工程、重大活动、重大项目中开展了“六比一创”劳动竞赛；围绕前沿技术、关键技术、急用技术和破解高质量发展难题，在全市企业中组织开展了*项“四全一树”技能竞赛，参与决赛职工*人；围绕生态保护、综合治理和绿色发展，联合市生态环境局、市发改委在全市*家重点单位中开展了“三比两降”节能减排劳动竞赛；围绕以人为本、安全生产、安全发展，联合市应急管理局、市卫健委开展了“*杯”竞赛，参与单位*余家，参与职工*万人；围绕人才集聚、创新集智、技能传承，着力打造高质量劳模和工匠人才创新工作室，全年新培育评选了*个工作室，并予以资金支持，入选中原大工匠*人。
助力八城联创。组织动员全市工会系统积极开展疫情防控、心理疏导、法律咨询、文明交通等志愿服务活动*余个，参与职工*万余人次。
开展乡村振兴劳模出彩行动。巩固脱贫攻坚成果，持续开展消费惠农活动，联合市乡村振兴局、市农业农村局出台“职工福利优先采购脱贫摘帽地区农副产品”“开展电商消费惠农活动”等*项措施助力三农工作。组织动员*名先进劳模和*家五一劳动奖状单位围绕劳模产业助农、提升农民工技能水平和就业能力等内容，培育劳模产业扶贫基地（项目）*个，惠及农民*万余户。
助力平安建设。组织开展“尊法守法• 携手筑梦”服务农民工公益法律服务*余场，发放法律资料*余册。引导职工理性维权，全年受理各类咨询*次，承办职工维权案件*余件，涉及金额*万余元。坚持总体国家安全观，按照“五个坚决”要求，健全了责任落实、信息报送、会商研判、排查化解等*项机制，建立了*人的市、县两级信息员队伍，开展职工队伍稳定风险专项排查化解*余次，做到“五个不发生”。
（二）强化思想政治引领，引导广大职工坚定不移听党话、跟党走。职工意识形态教育提质增效。认真贯彻落实意识形态工作责任制要求，将*年确定为加强和改进新时代职工思想政治教育工作的“提质年”，培育选树了*振宇红色纪念馆、黄河*展览馆为全市职工政治思想教育基地，推动职工思想政治理论教育与实地参观学习相结合。
职工文化活动亮点纷呈。开展“送文艺、送电影、送书画、送培训、送讲座”为主要内容的文化进基层活动*场，受益职工群众*万余人；举办了“永远跟党走• 奋进新时代”大型职工文艺汇演暨五一表彰大会、“建功新时代• 丹青书华章”职工书画展、全市五年劳动和技能竞赛成果展、全市职工羽毛球赛等活动，参与职工*万余人次；承办了由*省总工会、*工会联合会、*工会联合总会、*加工出口区产业工会联合发起举办的“共迎冬奥会，共叙职工情”豫港澳台职工云健步走友谊赛。各县也开展了丰富多彩的职工活动，如*区的文艺汇演、*市的职工
思想教育大讲堂、*县的徒步比赛、*县的运动会等，进一步丰富了职工文化生活，引领广大职工听党话、跟党走。
劳模工匠宣传形式多样。通过举办宣讲会、先进事迹展播、打造劳模一条街、劳模主题公园、劳模星光大道等形式，扎实做好劳模、先进人物的选树宣传工作，在全社会营造了尊重劳模、学习先进的新风尚。
（三）强化维权、服务，让广大职工有更多的获得感和幸福感。充分保障职工权益。出台措施，深化了以职工代表大会为基本形式的企务公开民主管理工作，维护了职工的民主政治权益。持续深化工资集体协商，工资集体合同动态签订率保持在*%以上，如开发区工会办事处通过集体协商解决辖区企业停工停产期间职工生活费等*项问题，维护了职工的劳动经济权益。全省权益保障工作推进会议在我市召开，推广了*工资集体协商工作经验。开展《女职工劳动保护特别规定》宣传，举办健康知识讲座*余场，覆盖女职工*余人，指导基层单位新建爱心母婴室*家，维护了女职工特殊权益。渑池县总工会联合县妇联开展“反对家庭暴力”宣传活动，提升了女职工的法治意识和依法维权能力。
切实提升服务水平。建立完善梯度帮扶制度，分类帮扶深度困难、相对困难、意外致困职工，*年帮扶困难职工和送温暖资金共投入*余万元。全市各级工会党员干部帮助*名困难职工成功实现微心愿。延伸金秋助学链条，投入资金*万元资助困难职工和困难农民工子女*人。广泛宣传绿色出行，开展“三折优惠乘车”活动，受益职工*人次。联合市卫健委、市旅游局命名首批“*市劳模（职工）疗休养基地”*家，“*市劳模（职工）体检基地”*家，全年共组织*名各级劳模、五一奖获得者、一线和艰苦岗位职工进行疗休养活动。联合市中心医院和市司法局，开展了劳模半价体检和免费公证服务。全年新建户外劳动者驿站*家，已建立的*家户外劳
动者驿站均已完成电子地图小程序制作，年度累计服务*万余人次。继续开展环卫工人免费早餐工程，全年共筹集资金*万元，为我市*余名一线环卫工人提供了免费早餐。全市各级工会组织举办暑期“爱心托管班”*个，为*名职工家庭子女提供托管服务，*省电视台等多家新闻媒体平台进行了宣传报道。首次在职业技术学院举办我市大中专（技校）毕业生就业双选会，参与企业*家，提供岗位*万余个，现场达成招聘意向*个。完成全民振兴技能提升培训*人次。利用职工平台做好稳就业送岗位线上服务，全年发布就业企业*家，提供职位*个，提供岗位*个。在总结推广市供电公司、明珠集团等试点经验的基础上，积极引导有条件的单位组织在职职工参加重大疾病互助保险，*工程局、市人民银行、市邮政公司等单位的职工重大疾病互助保障工作取得一定成效。
（四）改革创新，夯实基础，提升服务能力和水平。积极推进产业工人队伍建设改革。积极发挥产业工人队伍建设改革领导小组办公室综合协调作用，全省首家联合市委组织部人才办、人社局、科技局等*个局委为工匠人才争取了*项政策和资金支持，这一做法得到省总肯定。召开全市产业工人队伍建设工作推进会，探索推进“人人持证、技能*”工作部署，出台了《*市新时代产业工人队伍生力军建设工程实施方案》，改善我市企业招工难和技术工人后备力量不足的问题。市县联动开展了产业工人队伍状况大调研，调研覆盖企业*家，职工*万余人，收集八大类问题，提出九方面意见建议，调研报告得到*书记的专题批示。
加大工会组建和规范化建设力度。以发展农民工及灵活就业人员入会为主攻方向，全年新建工会组织*家，新发展工会会员*人。开展“新就业形态劳动者温暖行动服务月”，在市邮政管理局等单位的支持下组建了*市快递行业工会联合会并召开了一届一次会员代表大会，被*省电视台报道。持续开展工会组织规范化建设工作，全年新培育推荐申报省级模范职工之家*
家、省级模范职工小家*家、省级规范化建设示范点*家。全市基层工会规范化建设现场会在*召开。*市总工会在*为*万余名*籍在*创业人员建立了“职工之家”。紧抓全市乡镇换届的契机，督促各县（市、区）按要求落实了*个乡镇（街道）的工会主席配备，打通了服务职工群众最后“一公里”。
（五）抓党的建设，始终保持工会发展的正确方向。探索开展工会系统“党工互促共建工程、思想政治引领工程、支部规范提质工程、共产党员先锋工程、党风廉政建设源头治理工程”等五大工程，着力破解党建与业务“两张皮”问题。持之以恒落实中央八项规定精神，坚决纠治“四风”问题，持续推进精文减会，减轻基层负担。扎实推进 DS 学习教育“我为群众办实事”实践活动，开展了*项实事活动，被评为全市“我为群众办实事”实践活动先进服务单位。全面落实新时代党的建设各项要求，建立“三级四岗”责任清单，认真落实“一岗 2 责”，加强廉政教育、强化风险防控。认真抓好巡察“回头看”各项工作，整改完成率*%。加强机关内部管理，对机关各部室、直属单位人员进行交流轮岗，合理调整部室职能；制定机关部室及干部考核办法，通过工作周报告、月点评、月考核等方式，加强干部队伍管理，进一步激发了干事创业动能。
二、* *。
年工会工作总体要求和主要任务。（一）坚持高站位思想引领，确保新时代工会事业和工会工作的正确方向。一要坚定理想信念。以迎接宣传贯彻党的*大为主线，全面深入学习贯彻思想特别是关于工人阶级和工会工作的重要论述，全面贯彻党的*大和*届历次全会精神，把会议精神融汇贯通到工会工作的全过程各方面，深刻认识“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以同志为
核心的党中央保持高度一致。通过党组理论学习中心组学习、专题学习会等多种形式，加强思想引领、凝聚共识，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
二要丰富职工文化。广泛开展以“送文艺、送电影、送书画、送培训、送讲座、送法律、送工会知识”为主要内容的“*• 劳动美——喜迎*大建功新时代”主题宣传教育活动，组织开展丰富多彩的职工文体活动。以五月份为重要时间节点，集中开展五一评比表彰、文体汇演等系列活动。持续做好职工职业道德建设、最美职工、职工思想政治教育先进单位等各类选树活动，加强职业道德建设，推动劳模精神、劳动精神、工匠精神，进企业、进社区、进学校。做好先进女职工集体和个人评选表彰工作。推进工人文化宫建设，巩固职工文化活动阵地。
三要强化引领成效。将*年作为职工思想政治教育“扩面年”，加强工会宣传教育阵地建设，通过“主流媒体、网站、公众号、微信群”一体发力，打通在基层工会和广大职工间的宣传堵点，将工会声音传达至基层职工。探索制定市级职工思想政治教育基地管理办法，引导县（市、区）建立基地，开展职工思想政治教育培训，推动基地发挥作用。继续推进职工书屋建设工作，探索推进职工书屋电子化。认真落实意识形态工作责任，落实工会干部“三联系”工作体系，加强正面宣传和舆论引导，牢牢掌握劳动领域意识形态斗争主动权主导权，坚决维护劳动领域政治安全。
（二）围绕全市工作大局，充分发挥广大职工的主力军作用。全市各级工会要在高质量发展中担当作为，以产业工人队伍改革为重点，彰显工人阶级主力军作用。要在乡村振兴中担当作为，动员劳模、先进集体积极投身乡村振兴行动。要在平安建设中担当作为，切实维护劳动领域政治安全和职工队伍稳定。要在防范风险上担当作为，构建和谐劳动关系，发挥工会安全生产监督职能。要在文明城市创建上担当作为，积极开展职工志愿服务活动。
一要深化推进产业工人队伍建设改革。发挥工会牵头协调作用，继续推动产业工人队伍建设改革重点任务落地见效，推动各成员单位出台并落实更多配套政策。根据市委刘南昌书记批示，重点在改善企业招工难和技术工人后备力量不足等方面研究切实可行建议。做好第三届“*大工匠”选树及培养工作，大力推进省、市、企业多层级大工匠队伍建设。放大创新工作室联盟辐射带动效应，围绕降本增效、智能制造、节能环保和安全生产等工作，积极开展创新创效活动。支持企业开展“师带徒”“匠带兵”行动，鼓励企业推行首席员工聘任制，并从政治待遇、经济待遇、社会待遇、技能等级评定等方面给予政策支持。高质量推进“人人持证、技能*”建设，探索职工学校与本地大学联合办学，组织实施工会技能培训促就业行动。
二要广泛开展劳动和技能竞赛。开展“建功新时代主力军”行动，围绕黄河流域生态保护和高质量发展、“十大战略”、“十大专项”，聚焦新产业、新技术，广泛深入持久开展“建功‘十四五’、奋进新征程”“五赛一争”主题劳动和技能竞赛。组织开展重点工程建设竞赛、“百千万”职工技能竞赛、绿色发展竞赛、安全发展竞赛、职工创新和班组竞赛、晋陕豫黄河金三角地区职工技能竞赛。继续完善竞赛绩效评估指标体系，推动健全竞赛同劳模评选、职称评定、技术等级认定、工资收入等相融合的体制机制。*年，全市工会系统劳动和技能竞赛力争覆盖职工*万人次。
三要充分发挥劳模先进示范引领作用。推行劳模工匠助力高质量发展出彩行动，发挥劳模工匠在技术、资源等方面优势，在乡村振兴、重大项目、重点产业等方面发挥示范效能助力高质量发展。持续与相关职能部门一起加大工匠创作室培养和支持力度，强力推进我市创新驱动战略，推动劳模工匠开展技术创新、师带徒工作，*年创建市级示范性劳模和工匠创新工作室*
家。以技术革新、技术协作、发明创造、合理化建议、网上练兵和“五小”等为主要形式，激励和引导广大职工争做技术能手，提升广大职工创新创造活力。
四要发挥工会组织优势，助力其他中心工作。组织动员广大职工积极有序参与疫情防控工作，常态化做好疫情防控。以服务职工为重点，持续做好“六稳”“六保”工作。开展省级文明单位创建，开展职工志愿者服务活动，积极组织动员广大职工...
篇三：社区工会年终工作总结
工会组织员年终工作总结总结，可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便发扬成绩、克服缺点、吸取经验教训，使今后的工作少走弯路、多出成果。下面就是给大家带来的 22 工会组织员年终工作总结，欢迎查阅！
22 工会组织员年终工作总结 1
一年来，我们街道工会在区总工会的具体指导和街道党委的正确领导下，以开展各类活动为载体，紧紧围绕区总工会年初提出的总体目标要求，勇于创新，锐意进取，积极开创工会工作的新局面。
一、切实加强领导，建立健全工会组织。
__年，街道党委办事处十分重视工会工作，把做好工会工作放在维护辖区治安稳定和繁荣社会生活的高度，积极实践“____”，推动街道其他工作的健康发展。在组织领导上，办事处成立后，及时调整了街道工会工作委员会，由分管工会工作的街道党委副书记为工会工作委员会主任，配备工会委员会委员_名，建立健全了工会活动开展制度等各顶制度，形成了有机的工会工作运行机制。
二、以活动为载体，不断增强工会组织活力和凝聚力。
工会组织的活力在于活动。“三八”期间，我们组织召开了女职工座谈会，向女职工表示节日的问候。并于_年_月_日组织__名女职工参加了区妇联举办的“三八”文艺汇演。_年_月_日与区总工会联合邀请__省妇幼保健院教授来办事处进行了“关爱职工健康”知识讲座，主要就如何防病治病和科学的生育方式作了细心指导，使职工对健康有了新的理解，对生活的质量有了更高的追求。
_年_月_日，街道工会在街道党支部的领导下，组织职工到_革命根据地参观学习，进行传统教育。_、为了丰富职工的业余生活，街道工会积极组织职工参加区上的区情知识竞赛、文化年文艺汇演、纳凉晚会及关爱女孩演讲赛，不但丰富了职工的业余生活，吸引他们加入到活动中来，还建设了较为丰富的街道文化。
三、以送温暖工作为依托，努力维护社会稳定。
送温暖工作其意义不仅仅在于帮扶此文来源于文墨星河本身，而是关系着改革发展、稳定的大局。
一是_年_月_日在街道党委及工会的倡议下，举行了职工扶贫济困送温暖捐款仪式，大家踊跃捐款，捐款金额__元。
二是街道工会配合社区，立足于社区服务，不断拓宽就业领域，以成人技术学校为依托，开办就业培训班，今年共举办岗前培训三期，__名外出务工人员参加了培训，普遍认为培训必要及时，得到了启发与教育，取得了良好的社会效益。
三是一方面积极帮助下岗人员转变就业观念，提高就业本领；另一方面及时与街道用人单位进行沟通，或与劳动就业保障所进行联系，想方设法帮助解决，扩大就业面。今年共帮助_人联系到用工单位。
四、加快私营企业工会组建步伐，努力加强工会组织建设。
我们严格按照“哪里有职工，哪里就必须建立工会组织”的原则，结合区总工会关于新建企业工会组建工作的指示精神，结合街道实际，制定了非公有企业组建工会工作计划，确立了“先组建、后规范”的工作思路。今年在区总工会的直接指导下，成功组建成了_幼儿园工会工作委员会和__宾馆工会工作委员会。
一年的工作中，我们虽然取得了一定的成绩，但与上级工会的要求、与广大职工的要求还有一定的距离。今后我们要贴近职工实际和时代要求，进一步加大工作力度，为街道经济和社会发展做出应有的贡献。
22 工会组织员年终工作总结 2
今年以来，在市总，区总工会领导下，作为一名组织员，我认真履行自己的职责，根据区总工会安排，通过深入基层指导工作，认真负责抓建会。工作取得一定成效。目前，我区新增工会组织 15 家，新增会员 4 多人，较好的完成了区总工会交办的任务，受到了区总工会好评。
一、突出重点，抓好建会工作
今年以来，为完成好市总工会下发的建会指标，及区总工会给我交办的具体任务，针对我区实际情况进行分析。在区总工会领导下，为了促进建会工作发展，继续进行了“党建带建、税务帮建、工商促建”的“三建”工作模式，同时在工商、税务建立了一支工会组织员队伍，实行奖励机制，促进建会工作发展，使我区建会工作出现新的高潮。截止目前，全区工会组织达到 52 家，会员 5 万多人。
二、抓规范化管理，重视工会作用
由于上级工会的正确领导及我们实际工作，促进了工会组织步伐。但如何根据《企业工会工作条例》对企业工会进行规范化管理也摆上了重要议事日程。首先下发文件，制定了《乡镇工会规范化管理实施意见》，区委下发了《加强和改进党对工会的领导》，然后多次深入乡办及新建会企业具体指导工作，并将有关上墙的资料，工作制度，印刷成册，发到各工会。同时从组织形式，基础设施建设进行具体指导。在汽贸公司对新聘任的工商、税务局组织员进行培训，我讲解了有关工会知识，并现场进行参观，指导他们开展工作。
三、抓“广普查、深组建、全覆盖”活动，扩大覆盖率
为进一步抓好“广普查、深组建、全覆盖”工作，我首先积极与工商部门联系，同时要求乡办对所辖企业（包括派遣企业情况）进行摸底调查。工会制定了实施方案，并规定 2 年
内实现企业建立工会组织的目标。为抓好此项工作，在区总工会领导下，对工商、税务下达了任务和奖励政策。区工会和相关部门成立了领导小组。我积极做好协调和建会指导工作。目前此工作已启动。
四、存在不足及下一步工作打算
我的工作虽说取得一定成效，但也存在有许多不足之处，如规范化管理，企业工会作用的发挥，进一步抓好“广普查、深组织、全覆盖”活动，都需要我尽大力去工作。作为组织员，我不会被困难所吓倒，要在市总，区总工会领导下努力工作，兢兢业业，使工会组织工作出现新的生机与活力。
22 工会组织员年终工作总结 3
2__年，南城社区工会联合会将在南城社区党工委的领导下，在平遥县总工会的指导下，紧紧围绕南城社区党工委 215 年中心工作的主要内容，以企业建会为基础，以维护职工合法权益为抓手，切实发挥好工会在经济建设、社会稳定、构建和谐社会中的积极作用，全面落实开展好 215 年工会各项工作。
一、指导思想
以十八大精神为指导，全面落实科学发展观，认真学习党的十八届三中、四中精神和习近平同志的重要讲话，坚持“组织起来，切实_”的方针，充分发挥工会组织在“坚持科学发展，构建小康社会”中的重要作用，奋力拼搏，开拓创新，为南城社区工会健康向前发展作出新的贡献。
二、主要抓好的几项工作
（一）大力抓好建会工作，完善工会运行机制
新进企业工会的组建工作，是落实科学发展观的必然要求，是落实并促进城乡一体化的具体体现，是各工会联合会一项极为重要的工作；促进辖区工会建设是各工会联合会的根本职能，各工会联合会要继续把工作的着眼点和落脚点放在企业建会工作上，进一步加大宣传力度，切实提高职工入会意识，用已建工会企业所取得的成效带动一批企业自愿组建工会，力争实现新进企业全部组建工会。同时努力完善已建工会的各种规章制度，建立和规范新建企业工会的运行机制，做到组建一个，规范一个，发挥作用一个，并努力发挥示范社区工会、典型企业工会的作用，以带动南城社区基层工会向制度化，规范化、高层次方向发展。
（二）坚持以人为本，加强困难职工帮扶
建立困难帮扶中心，加强困难职工帮扶工作，是为职工办实事，办好事的有效途径，是工会保持同职工群众血肉联系的有效载体，是工会对深入实施送温暖工程的深化，是提高工会形象和社会认可度的重要手段，也是建设社会主义和谐社会的必然要求。辖区各基层工会要在继续做好辖区困难职工调查、登记的同时，健全社区工会联合会帮扶制度和机制，力争把帮扶体系打造成宣传政策的窗口、扶危济困的窗口和表达困难职工心声的窗口，给予困难
职工及时的生活救助、法律援助、子女入学救助和就业扶助，切实维护职工的合法权益，年内拟对 3 户困难职工开展慰问活动，让工会组织真正成为职工群众可信赖的“职工之家”，不断增强工会的凝聚力、感召力。
（三）大力组织工会干部培训，全面提高职工业务素质
工会要想全面履行各项社会职能，突出_职能，必须要有坚持主动_、科学_、依法_的坚强有力的工会领导班子；建设一支具备工会相关专业知识，善于协调劳动关系和处理复杂问题，及懂经济、懂管理、懂法律的专业人才所构成的工会干部队伍，培养一批热爱工会工作、热心为职工群众服务，具备各类特长的工会积极分子队伍。各基层工会要在年内采取以会代训或专门培训相结合的形式，组织 2-3 次工会干部培训，邀请辖区有较大影响力的企事业单位工会主席、工作人员及社区工会干部就政治理论、业务知识、相关法律法规知识等方面进行深入学习；就工会组织建设、活动开展、制度完善、会员管理、安全生产、职工权益保障等方面学习探讨，力求不断提高工会干部的思想觉悟、业务素质，拓宽工作思路，创新工作方式，使辖区工会工作更加蓬勃发展。
（四）丰富职工文化生活
“职工书屋”作为社会公共教育的重要补充形式，担负着加强职工凝聚力，提升职工文化休养，提高业务水平的重要任务。各基层工会联合会要继续加大“职工书屋”建设力度，力求探索符合辖区实际的书屋运作模式，抓出实效，扩大书屋影响力。
三、工作要求
辖区各工会联合会、企事业单位工会必须“围绕中心、服务大局”这一主题，贯彻落实“组织起来，切实_”的工作方针和“扩大覆盖面、增强凝聚力”的要求，一是要在各单位党支部的正确领导下，充分发挥党建带工建的制度优势，将工会工作纳入所在单位年度工作计划，做到同规划、同安排、同考核、同总结；二是要继续加强工会组建工作。进一步提高工会组建率和职工入会率及巩固率。重点加强非公企业、“两新”组织中的工会组建力度；三是要深入贯彻《企业工会工作条例》。坚持“促进企业发展，维护职工权益”的企业工会工作原则，加强企业工会规范化、制度化建设，夯实基层工会工作基础；四是要深入调查研究，推动工会理论创新、体制创新和工作创新。不断强化工会信息、督查、统计、_等各项工作。五是要做好女职工工作。实现工会女职工组织同步组建，大力开展以展现女职工风采为主题的评比活动。六是要加强工会干部队伍建设，不断提高工会干部能力水平。切实加强工会组织的作风建设、能力建设、组织建设，把工会组织建设成为学习型、创新型、服务型的群众组织。各基层工会要以增强工会活力为目的，完善组织机构建设为保障，切实维护职工合法权益为突破，心往下倾，力往上使，结合实际，开拓创新，经费上尽其用，人员上尽其才，努力打造石羊工会工作亮点、品牌，形成活动开展到位、职工帮扶有力、影响不断扩大的点面结合的良好工作格局。
22 工会组织员年终工作总结 4
一年来，街道总工会组织按照“党委要求抓什么，群众盼望办什么，工会就尽心竭力干好什么”的工作定位和要求，充分发挥工会组织的优势和特点，致力抓重点，寻亮点，破难
点，为推动企业发展注入了勃勃生机。
一、工会组建及管理不断创新——吐故纳新再造新活力
街道总工会在工会组建中勇于创新，探索属地管理、分片包干的办法，组建和规范化建设齐头并进，该项工作走在全区前列。一是注重调查研究，集思广益，创新工作方法。今年，我会将工会组建和规范化建设作为工作的重中之重，多次下基层走访、调研，广泛听取基层意见，并就多次召开专题研讨会，探讨工会工作的新方式、方法。具体来讲首先是设立台帐。年初，我们通过对辖区经济组织调查摸底，进一步核实基本情况后，设立专门的台帐，并建立每周更新制度，对经济组织增减变化情况，随时掌握、随时记录，及时更新，实行动态管理。做到情况明、底数清，心中有数。其次是将经济组织按经营规模、经营性质、进驻时间、难易程度等因素进行分类，采取“先易后难，重点攻坚、全面推进”等措施，有计划、有步骤的开展组建活动，并以单独组建和区域性、行业性基层工会联合会相结合的方式，不断扩大覆盖面。二是着力促进基层工会规范化建设。通过对“示范工会”创建活动的广泛宣传和分片包干，把社区纳入网格化管理体系，并由社区工会带头参与创建，按照评分标准逐项落实。指导 1 家创建单位健全制度、规范管理，达到规范化建设的“八有”标准，并积极争取资金，为其修缮场地、购买设施、制作用品等，提供物质保障，使创建单位顺利达标。将组建和规范化建设对象，按辖区分片包干，建立目标责任制，并建立组建进度周报制度。同时，建立二级指导督查制度，责任到人，组织到位，任务落实。
二、倾情扶助弱势群体——创新帮扶工作新品牌
街道总工会从不同渠道，采用各种方式，打造关爱系列，将日常帮扶、专项资助、节日关爱结合起来，形成关爱机制，树立帮扶品牌，让工会的关爱帮扶形成长效机制。一是文艺、文化关爱。为广大外来建设者送演出、送书籍、送讲座等精神食粮；二是物资帮扶。在春节期间购买各种食品，分送 1 家企业，惠及近万名员工，并为困难职工发放慰问金、被子和油米等。三是走访慰问。在元旦、春节、五一期间开展走访、慰问、联谊、座谈等形式多样、内容丰富的活动。四是健康关爱。开展为外来建设者“送健康”免费体检、健康咨询和心理健康讲座等活动。五是专项关爱。开展关爱地震灾区学生“一帮一“跟踪资助和川籍员工定期帮困难活动。六是技能帮扶。为困难职工举办免费“岗位技能培训班”，让困难职工增加本领，提高技能，为就业和再就业提供保障。先后举办了十场“劳务工大课堂”，为企业员工送去法律、安全、社保等方面知识。共举办电工班，计算机应用、文秘班和会计证班四期，受益员...
篇四：社区工会年终工作总结
7 2017 年街道总工会年终工作总结与 7 2017 年街道文化体育服务中心年终总结合集7 2017 年街道总工会年终工作总结
按照区总工会 20**年工作要点的总体要求，在街党工委的领导下，我们紧密结合自身工作实际，深入贯彻落实‚建设大学校，百家企业在行动‛活动，积极推进非公企业建会建制、工资集体协商、集体合同等工作，在努力加强基层工会组织建设等方面取得了一定成绩，比较好的完成了区总工会和街党工委交办的各项工作任务。
1、为深入落实‚建设大学校，百家企业在行动‛活动主题的内容，街领导高度重视，认真做好活动计划安排，积极动员组织辖区建会非公企业踊跃参加到活动中来，召开了 5 个重点企业的领导、工会主席和分管此项工作同志参加的专题座谈会议，围绕如何落实好活动主题，开展了积极深入的研讨。大家集思广益，畅所欲言，想实招、拿举措、定措施。开展了形式多样、内容丰富，突出企业特色的主题活动，激发广大职工爱岗敬业的热情，取得了一定的成绩;楚云天餐饮有限公司以"学习专业知识，增长专业技能，提高企业效益，促进企业发展‛为主题，召开了创新技术展交流会;金旭物业管理服务有限公司以‚加强企业队伍建设，使企业更强、更高、更快发展‛为主题开展最佳服务员工和最佳传菜员评比活动，激发职工岗位立功;汇高花园酒店开展‚比、学、赶、帮、超‛竞赛，提高了广大员工整体素质和科学管理水平;卓远天泽公司、好收成商贸公司在活动中成绩显著，我们对照区总工会关于评选‚建设大学校，百家企业在行动‛活动中各类先进的通知要求，卓远天泽公司以‚最具活力的工会组织‛、好收成商贸公司以‚最具特色的主题活动‛上报区总工会参评。
2、开展‚工会全覆盖社区‛工作，按照区总工会关于‚积极推进基层组织建设和发展会员工作‛的要求，进一步推进‚工会全覆盖社区‛工作。街工会进行认真调
2 研拟在府湖里社区、照湖里社区开展此项工作。通过努力目前府湖里社区已完成社区建会覆盖任务。建会 17 家发展会 135 名。
3、认真落实‚强基建制‛工作要求，积极推动建会建制工作。按照区总工会安排部署，继续开展非公企业组建工会工作，经过努力完成 20 家非公企业建会建制工作,发展企业会员 485 人。在推动建会的同时，同时有 68 家完成《集体合同》《集体工资协议》《女职工专项保护合同》的签订工作，超额完成区总工会给我街下达的任务数。并有 44 家建会企业参加了工资集体协商工作满意度测评工作，完成了区总工会的参评比例要求，我们还逐一走访建会企业，积极推动《基层工会法人资格登记办法》工作截止目前已完成 26 家建会企业完成了工会法人的登记工作，还有 2 家企业在进行中。
4、按照区总工会的要求，在职工中开展‚建设新滨海、共铸新辉煌‛和‚全国职工职业安全卫生知识竞赛‛职工读书竞赛活动，街总工会认真做好活动安排，精心组织、走访社区建会企业广泛发动干部、职工、群众积极参加到活动中来，有 150 余人参加了读书答卷竞赛。
5、在企业职工中广泛开展‚争创一流工作、一流管理、一流服务、一流效益和在机制创新、技术创新、管理创新等方面做出贡献‛职工竞赛活动。通过活动进一步激发职工的创造热情和主人翁的责任感。通过企业申报，社区和街道总工会逐级评选，并报区总工会审核，广康医院工会主席田桂瑛被评为**年度区级‚五一‛劳动奖章先进个人。
6、继续推动‚职工书屋‛建设。为充分发挥工会‚大学校‛作用，切实保障职工群众的文化权益，我们在以建立‚职工书屋‛2 个示范点的基础上，进一步深入开展‚职工书屋‛建设，再次推出示范社区，加强完善‚职工书屋‛建设。藏书量已达3000 余册、报刊 10 种、电子音像制品 100 张、联网电脑 21 台，极大方便了社区职工群众读书学习。
3 7、按照区总工会，落实‚两个普遍‛百日集中行动工作的总体要求，街党工委领导高度重视，行动迅速，结合单位工作实际，认真制定具体实施方案，明确工作任务、普查对象、内容、方法、步骤，采取有力措施，还建立了在党委领导下、工会力推、党办、宣传、团委、妇联及社区积极参与的工作组，并对社区工会主席和工作组成员，进行了专项工作的培训，要求将区总工会提供的数据库用好用足，逐一核实。做到实事求是，严谨细致，横到边、纵到底，边普查、边建会、边调研，以确保任务的圆满完成。
8、做好困难职工帮扶工作。在 20**年春节期间，街道总工会帮扶了非公企业和社区会员 9 名困难职工，为困难职工送去了温暖。
20**年工作思路 20**年是全面贯彻落实‚两个普遍‛推动建立和谐稳定的劳动关系的重要一年，我们要以‚科学发展观‛为指导，认真学习党的十七届五中全会的精神和天津市九届八次全会精神，深入贯彻落实区总工会和街党工委部署的各项工作任务，努力提高工会工作建设科学化水平，团结动员广大职工在新的一年里，开拓新思路，研究新办法，采取新举措，取得新的成绩。
一、切实加大对《条例》的宣传力度。要大力做好《天津市企业工资集体协商条例》的宣传工作，使企业法人代表、广大职工更多的了解、熟悉《条例》，为《条例》的贯彻实施和企业工资集体协商工作的顺利开展营造良好的舆论氛围。积极做好‚两个普遍‛工作，推进未开展工资集体协商的企业签订工资集体协议。不断扩大工会组织覆盖面、增强工会组织凝聚力。继续加强工会组建工作，提高工会组建率和职工入会率及巩固率。
二、切实维护职工合法权益，积极构建和谐劳动关系。不断推进职工民主管理工作。认真贯彻《劳动合同法》、《工会法》等法律法规，积极为职工做好事、办实
4 事、解难事，不断开展困难职工扶贫帮困送温暖活动及‚金秋助学‛活动。要加强困难职工帮扶中心规范化、标准化、制度化和网络化建设，促进帮扶中心与政府管理体制有机衔接。
内容。
三、围绕经济社会发展，团结动员广大职工建功立业。深入开展‚五比一创‛劳动竞赛活动。广泛深入开展各具特色的立功竞赛活动，突出以‚岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献‛为主题，广泛深入开展职工群众性科技创新活动，推动职工科技创新和创造发明。
四、深化职工素质工程，促进职工队伍全面发展。深化‚创建学习型组织、争当知识型职工‛活动。促进职工职业素养和专业技能的提升。大力开展职工文化生活建设，广泛开展职工文化体育健身系列活动。年内将组织企业、社区会员举办‚乒乓球‛、‚拱猪‛、‚象棋‛等趣味性活动。
五、强化工会自身建设，提高工会工作整体水平。深入调查研究，及时发现和解决工作中出现的新情况、新问题、不断拓宽工作思路，创新工作方法，推动工会理论创新、工作创新;不断提高工会干部的整体水平，使工会各项工作取得更大的成绩。
5 7 2017 年街道文化体育服务中心年终总结范文
区文广局、体育局：
我们**街道文体中心在街道党工委、办事处的正确领导和你们业务指导下，按照你们年初下达的工作目标，充分发挥部门职能作用，结合本辖区实际扎扎实实地做好文体服务各项工作，现将全年工作完成情况汇报一、服务体系建设不断加强强化领导：
（1）
明确分工：街道党工委明确办事处副主任郑敏芝同志为文体工作分管领导。
（2）落实经费：全年共拨付给文体中心财政资金 20 万元，其中 3 万元用于支付通讯报道员工资保险，2 万元用于办公费用，3 万元用于退休职工工资和原电影院放映员生活补助，其余 12 万元全部用于文体项目建设和文艺活动经费。
（3）配强人员：街镇合并后文体中心现有程建新和陈晓明两人。
（4）完善台帐：台帐完整，所有资料及时归档装订，妥善保存。
2、实现目标：
（1）
示范文化站：由于老政府地块整体拆迁开发商业步行街，原**文体活动中心和电影院已被拆除，后搬入原工商所临时使用，现又搬入原农电站过渡。由于没有固定场地，市级示范文化站创建难以实施。新文体中心已规划建设，将建在新政府对面，目前正完善相关手续，将于明年开工建设。明年新文体中心建成后，将积极创建市级示范文化站。
（2）农家书屋：经过近几年特别是今年的努力，农家书屋建设工作有了长足的发展，12 个村居已基本实现全覆盖，王子庙社区、山东社区、方山村、雨花石村、三友湖村、钟林村、新篁中心社区能够正常开放，未能正常开放的村居我们正督促整改。希望区图书馆加强图书投放力度，使图书得到不断更新。
6 （3）共享工程：今年按照要求建立社区共享工程点的全覆盖，另外我们又自加压力，主动申报建设了钟林、三友湖、方山三个村的共享工程点，目前 5 个社区和 3个村已全部建设完成，电脑、桌椅、网络等设备全部到位，防火墙安装完成，制度全部上墙，上网登记台帐已经建立。
（4）文化设施：全街道公共文化设施面积达到 3510 平方米，比上年增长 6%，明年新文体中心建成后，将增加 600 平方米左右，增幅 20%。
二、群众文化活动有声有色
1、阵地活动丰富多彩
（1）
阵地活动常年开放：除农家书屋、共享工程点正常开放外，街道文体中心各项文体活动正常开展，尤其是**雨花石艺术团每天都在文体活动中心内排练节目。
（2）大型活动形成常态：今年是**街道群众文化大发展大繁荣的一年，大型文艺演出轮番登场，18 法律广场文艺宣传举办 2 场演出、庆五一文艺晚会、庆七一文艺晚会、雨花石节开幕式演出、敬老院慰问演出、钟林村广场文艺演出、新篁中心社区广场文艺演出、石庙社区广场文艺演出等大型活动好戏连台。我们还积极配合区电影公司‚送电影下乡‛活动，全年共放映电影 86 场次。
（3）宣传报栏月月更新：我们及时更新宣传报栏内容，牢牢抓住这一宣传阵地，把先进文化和党的政策带到千家万户。
（4）共享工程发挥作用：8 个村居已建好共享工程点，我们将加强督促，确保正常开放，为居民提供文化信息服务。
2、辅导工作常抓不懈
（1）
加强业务指导：辅导村居建好文化室，农家书屋搞好业务创建。
7 （2）组建群文团体：‚**街道雨花石艺术团‛于今年正式成立，现有业余演员40 多人，全部为本街道的文艺骨干，街道文体中心投资 1 万元制作了长 7 米宽 5 米的舞台，同时通过驻街企业和村居助配齐了音响设备和演出服装道具，现在正常开展排练和演出。（3）举办培训讲座：今年举办了 2 期健康知识讲座， 分别在政府一楼会议室和四楼会议室举行，由知名专家讲解营养保健知识。我们还举办了合唱培训、舞蹈培训，从队员的选拔到指导老师的确定，再到培训场地和经费的落实，再到培训过程的出勤考核，直到带队参加比赛结束，我们认真做好每一个环节的工作。我们还积极参加市、区局组织的各种培训，如非遗知识讲座、农家书屋管理员培训等。
3、文艺创作方兴未艾
（1）
创作乡土演出作品：‚**街道雨花石艺术团‛创作了‚四老太逛**‛、‚我来说说交通法‛、‚我来说说婚姻法‛、‚二傻接老婆‛、‚棒打不孝妻‛等快板说唱和扬剧曲目，以及 20 余个舞蹈、少儿二胡演奏、魔术、独唱、男女声对唱等节目，每场演出观众均达千人以上，掌声经久不息，演出获得圆满成功。
（2）发表群文宣传信息：具有浓郁乡土气息的节目收到农民群众的热烈欢迎，**电视台、都市文化报都作了深入报道，制作了新闻节目和专题节目。**区司法局领导在观看节目以后给予高度赏，组织艺术团在全区各街镇进行法制文艺宣传演出。5
4、文化资源推介活动走向深入：有‚吨砂粒石‛之称的玛瑙雨花石被老百姓称为‚水石‛，其色彩如彩虹丰富鲜艳、细腻、奇异变幻多姿，其质、形、纹、色、呈象、意境六类兼备，堪称‚天赐国宝、中华一绝‛，誉满海内外。雨花石是花型的石，石质的花，以其纹路、色艳的美著称于世，雨花石是世界观赏石中的一朵奇葩，堪称中华民族文化宝库中的一颗璀璨明珠。**雨花石的出产历史悠久，雨花石收藏源远流长，雨花石文化更是底蕴深厚。近年来，**街道围绕雨花石的文化特性，大力弘扬和传承雨花石文化，通过申报并正式被国家批准‚中国观赏石之乡‛称号、冠名**区‚茉莉花‛雨花石国际文化旅游节、举办雨花石展览、出版雨花石画册、拍摄‚天
8 成幻出‛雨花石宣传片等措施推动雨花石文化的兴起，促进雨花石文化大发展，让蕴藏于群众中的雨花石文化活力得到充分发挥，使雨花石文化在传承中得到了繁荣。继**年雨花石成为上海世博会的特许产品后，南京博雅雨花石文化有限公司今年将雨花石产品成功申报成为**年南京青奥会特许产品，通过走进青奥会等全球大型体育赛事，去推广宣传雨花石，将进一步提高雨花石知名度、美誉度，树立雨花石品牌。中央电视台‚地理中国‛栏目、南京电视台‚标点旅游‛栏目、北京电视台等多家媒体来**实地拍摄雨花石专题片，雨花石知名度得到大幅提升。继前年国庆节期间举办了‚江山如画雨花石精品展‛和邀请全国各地的奇石经营户在雨花石文化街举办奇石展览后，去年又在红楼梦缘雨花石馆举办了‚庆七一戴宗宝红色主题精品雨花石展‛，之后又在台湾新北市举办了‚海峡情缘雨花石精品展‛，在无锡、济南等地举办雨花石展。今年 8 月 31 日全国赏石日在博雅雨花石公司举办了‚弘扬赏石文化*共建赏石节日‛雨花石主题展，中国观赏石协会钟秘书长和蔺主任亲临指导，今年国庆节期间协会又举办了‚天成幻出 花好月圆‛雨花石精品展，每次展览均吸引了大批游客观展。前不久我们又远赴武汉参加‚武汉宝玉石文化节‛，举办雨花石展览，中国观赏石协会会长寿嘉华女士（原国土部副部长）和北美赏石理事会会长汤姆 托吉亚士先生亲临展位观赏雨花石，细细询问相关情况，听取了情况汇报。之后汤姆 托吉亚士...
篇五：社区工会年终工作总结
道工会基层基础建设工作年度总结报告【仅供学习参考，切勿通篇使用！】
区街道工会基层基础建设工作年度总结报告
____年，__街道总工会在区总工会和街道党工委的领导下，各基层工会共同努力下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，贯彻落实党的十八届四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，转变工作理念，创新工作方法，切实增强工会组织凝聚力，引导广大职工群众积极投身经济建设，促进区域经济发展，社会和谐稳定。
一、夯实工会基层基础，提高工会组织覆盖面
今年，街道总工会下大力气推进基层工会组织建设和会员发展工作，并取得了一定成绩。
一是抓调查研究打基础。全面摸清辖区内基层组织建会、职工入会的基本状况和存在问题，健全做实工会组织和会员数据统计。清查核实辖区内企业数___家（企业关停等__家），职工数_._万余人、基层工会组织___个、会员数_._万余人、单建基层工会___个和村、社区等联合工会__个。同时做好新经济业态及集卡行业单位情况调查工作，为工会组建和会员发展奠定良好的基础。
二是抓依法建会强基础。今年新组建企业工会_家，到届换届工会__家，并在多乐可又推行了工会主席直选。同时摸清村、社区企业情况，对新增的暂不具备单独建工会条件的__多企业组建到联合工会中来，新增会员近____人。进一步扩大了基层工会组织的覆盖面。
二、抓好典型引领，促进规范化建设持续深化
今年，街道总工会以“活力基层工会”星级创建活动为契机，进一步推进基层工会规范化建设，增强基层工会活力，扩大基层工会的影响力。“五型工会”建设。今年是街道总工会在村（社区）、企业工会中开展“活力基层工会”星级创建活动的第一年，街道工会对村（社区）、企业分别举办相关业务培训，并通过“活力基层工会”星级创建交流会（在台塑）、推进会（在吉利），指导基层工会从组织建设好、队伍建设好、项目载体好、制度建设好、经费管理好和工作绩效好六个方面进行创建。目前已有台塑、吉润汽车等_家企业申报五星级工会、天翔货柜、多乐可等_家企业申报四星级工会，林德气体等__家企业申报三星级工会。三是进一步推进“集卡司机之家”建设。通过开展行业工资集体协商、亲子互动、撰写《集卡行车安全警示录》等举措有效地提升了物流园区内集卡司机的归属感和幸福感，调动集卡司机参与服务活动的积极性。以此为带动，对园区内所有企业提供切实有效的服务，推动区域社会服务发展，提升物流园区工会工作。
三、依法保障职工权益，增强工会活力和凝聚力
一是今年，街道总工会从“服务企业、服务职工、服务基层”为出发点，增强工会组织的吸引力和凝聚力，为加强党的执政能力建设，充分发挥工会作为党密切联系群众的桥梁和纽带作用。
二是建立和谐劳动关系。街道总工会将___只职工服务箱送往辖区内___余家企业。箱内配有各类药品，包括人丹、烫伤膏、创可贴等__种应急用品和防暑药品，以及职工普法手册、工会会员服务指南和企业民主管理条例等_本宣传资料，一经发放便得到企业内职工的一致好评。还积极做好职工群众来信来访接待工作，认真倾听职工群众的意见、建议和呼声，指导帮助解决辖区内各类劳动争议，充分发挥“第一知情人、第一报告人、第一协调人”的作用。积极参与劳资纠纷调解工作，今年共参与调解__件案件，其中工伤__件，工资__件，为职工讨回薪资及工伤赔偿款等___.__万元。同时利用网站、QQ 群和宣传窗等信息阵地宣传就业租房信息。共组织辖区内企业举办招聘会_场，达成意向性协议共计___余人。借助街道现有的维权服务体系，为广大企业职工免费提供法律服务和法律援助。发放____本《职工普法手册》，为职工群众提供学法资料。
三是播撒新型“精神食粮”。今年，街道工会根据实际情况，加强宣传、推广，要充分利用会议、企业工会 QQ 群、电话和微信等各种平台，及时把工会“_·_”服务卡换卡信息和活动信息告知持卡会员，推进新办及换卡，把好事办好。同时街道工会还印制_万个“甬工惠”微信推广宣传袋分发至各企业，让每个职工都扫一扫，进一步扩大“甬工惠”微信公众平台的影响力。同时开展了“__有约”免费看电影活动。活动以刮刮卡的形式，中奖者每人可获得_张
电影票，让企业职工人人都能参与，实实在在享受到工会带给会员的普惠福利。
四是以“活动”促“活力”。街道总工会开展丰富多彩的文体及培训活动，丰富职工生活，提升职工素养，
促进工会活力。
一是联合举办物流园区____年企业新春晚会。___余名园区企业职工欢聚一堂，共迎新年。
二是开展留守职工茶话迎新春活动，喜迎新春佳节。并发放油、米等慰问品，让他们在异乡的春节也能过得幸福安康。
三是举办企业文化俱乐部新春包饺子比赛。拉动了各企业间的文化交流，增加了春节的喜气和年味。
四是组织“庆三八”女职工趣味活动，__多个女职工参加了活动；同时举办__街道“迎五一”职工登山比赛，共有辖区内__多家企业的___名职工参加比赛。活动丰富了职工们业余生活，让他们暂时从繁琐的工作中脱离出来，享受大自然，锻炼身体。
五是举办__街道____年度职工叉车比赛。来自辖区内__家企业的__名职工参加比赛此次活动，在加强企业职工安全操作意识的同时，展现了职工饱满的精神风貌和精湛的职业技能。
六是联合区职工艺术团走进台塑，送戏到企业。由各企业、机关事业单位职工组成的区职工艺术团，用歌声、舞蹈、杂技等节目
为台塑企业职工呈现了一台精彩的晚会。虽中途由于暴雨导致晚会不能持续到最后，但是___余名企业职工观看表演的热情依旧未减。
七是举办“爱在__，情定七夕”__单身男女职工专场联谊会，近___余名男女职工相约。
八是组织参加区总“五一”职工文艺汇演、职工登山比赛、乒乓球比赛，做好区总组织的一线优秀职工疗休养、街道组织的一线职工疗休养和优秀职工、工会干部体检等工作。同时利用__物流园区“新动力”职工学校，组织职工开展教育培训，包括高级办公软件应用提升班培训、会计人员培训、救护员取证培训等，为企业职工成才搭建平台。
四、提高工会干部队伍素质，抓好工会自身建设。
基层工会组织是工会工作的承重环节，企业基层工会干部的效能建设，直接影响到街道工会工作的创新发展。因此要采用各种形式、各种渠道抓好基层工会干部培训，把提高工会干部素质作为工会增强“内功”的基层切入点。
一是业务培训指导实践。召开街道工会二届五次委员（扩大）会议、物流园区联合工会第二届会员（职工）代表大会，开展企业创建“活力基层工会”动员暨工会业务知识培训会、 ____年度基层工会财务互审互查暨工会财务知识培训等内容培训_期，工会信息员培训_期，同时组织学习《工会法》等法律法规知识、中央群团工作会议习近平讲话精神等，不断提高工会干部政治业务素质和依法办事能力。
二是完成街道工会工作及工会干部民主评议。评议表发出___份，实际收回___份。评议结果显示，综合评价优秀率达到了__%。
三是“双亮”工作稳步开展。街道总工会继续发动基层工会做好工会牌子，建设规范基层工会、转变工作作风、发挥工会作用，激发工会活力。
四是加强信息工作。今年上报区总信息___篇，录用___余篇。
五是财务审计工作。为进一步推进工会审计监督力度，街道工会聘请__为街道特约经审员。对___人以上的企业工会（__、__、__）及物流园区总工会进行了____年工会财务单独审计，并出具审计报告。同时对基层工会会计进行工会财务规范化建设等业务知识培训，并对一定规模企业工会开展工会财务互审互查，审计率达__%以上（近__家企业开展互审）。
篇六：社区工会年终工作总结
县总工会 2021 年度工作总结 2 篇篇一：
2021 年是极不平凡的一年，也是“大战大考”之年。一年来，**区总工会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，紧扣“五个年”的总体要求，抓紧抓实思想引领、素质提升、维权服务、自身组织“四大建设”，在市总工会的悉心指导和**区委的坚强领导下，充分发挥建功立业主力军作用，在服务中心大局中作出了**工会新贡献，彰显了**工会新担当，展现了**工会新形象，获得**区委、区政府年度绩效考核一等奖。
一、坚持思想引领这一根本任务，牢牢把握正确的政治方向 **区总工会按照“思想政治引领年”的工作要求，以党的政治建设为统领，着力引导**职工坚定不移听党话、跟党走。
1.政治理论武装入脑入心。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持读原著、学原文、悟原理，主要以《习近平谈治国理政（第三卷）》等原著和十九届五中全会精神、习近平总书记考察**重要讲
话精神、习近平在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话精神，组织工会干部开展政治理论学习，实现了政治理论学习制度化、常态化、全员化，还专门为企业职工举办十九届五中全会精神宣讲活动，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
2.服务中心大局见绩见效。坚决贯彻落实夺取疫情防控和经济社会发展“双胜利”的决策部署，全面参与疫情防控阻击战，第一时间筹资**万元购买口罩、消毒液等急用抗疫物资和一批生活用品，并看望慰问一线抗疫人员。全面助力复工复产，第一时间落实专项补助资金**万元，动员消费资金**余万元，还运用新媒体举办“疫去食来”美食探店活动，集中推介优质企业**家，参与职工人数近**万人，该活动同时在全总级刊物《工人日报》和省级刊物《**工人报》专题报道。贯彻落实对口扶贫部署安排，向麻阳拨付扶贫协作资金**万元，组织近**家基层工会单位开展消费扶贫，购买麻阳优质农产品总金额达**余万元，还全额资助**名麻阳贫困学生就读颐而康培训学校三年制中专并推荐就业。《**日报》市州头版头条以《脱贫路，一起走》《人民日报》、人民日报人民网、新**以《消费扶贫展大爱——长沙市**区对口消费扶贫促进麻阳特色产业发展纪实》为题报道我区扶贫工作； 3.职工教育引导落地落实。坚持以学育德、厚学养德，承办省总工会“宪法宣传周”启动仪式暨“尊法守法•携手
筑梦”公益法律服务活动，参与职工**余人。开展“宪法宣传周”法律知识挑战赛活动，**个代表队参赛，参与职工近**名。持续推进“书香长沙”全民阅读学习活动，开展了“文化惠职工”系列活动和“湘悦读•工力量”主题阅读活动，向辖区近**个基层工会组织免费赠送《工人日报》《**工人报》等刊物，举办主题读书月活动近**场次约**余名职工参与，爱学勤学已成为**职工的新时尚。
二、坚持建功立业这一时代使命，培育打造高素质劳动大军 **区总工会以“劳模评选表彰年”为契机，强化先进典型示范引领作用，大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽日臻成为**区的新风尚。
1.以技能竞赛焕发提升劳动热情。坚持以培育爱岗敬业、争创一流、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献的劳模精神为目标，开展了“**工匠.创新未来”主题汽修技能竞赛，全区有**支代表队共**名选手参赛，经过理论考试和实际操作，最终**个团队获得团体奖，**名参赛选手获得个人奖。组织参加“垃圾分类劳动竞赛”，全区**个街道、**个社区、**个物业小区参加，其中**个街道、**个社区、**个物业小区获评垃圾分类百日劳动竞赛活动先进单位，**人获评垃圾分类百日劳动竞赛活动先进个人。择优推荐**多名优秀选手参
加“十行状元、百优工匠”劳动竞赛活动，比赛项目涉及**个工种。结合“安全生产月”开展“安康杯”劳动竞赛，**家企业约**名职工参赛。通过一系列劳动技能竞赛，大大提升了**职工的劳动技能，崇尚劳动、热爱劳动、辛勤劳动、诚实劳动的劳动精神在**区更有“热度”。
2.以文体活动激活增强劳动潜力。立足关爱**职工的身心健康，创新开展健康文明高雅的文体活动，举办首届“**工运杯”职工羽毛球团体赛暨第十二届全民健身运动会，参赛队伍达**支共**名运动员，持续时间**天，共**场比赛。推动职工书屋建设，湘湖街道跃进湖职工书屋获得市级“职工书屋”示范点、九龙仓（长沙）置业有限公司职工书屋获评长沙市职工阅读学习活动优秀项目、东湖街道韶光社区职工书屋获得长沙市已建职工书屋示范点图书补充更新点。组织“最美‘逆行者’有奖征文活动”，投稿人数近**人，遴选**篇优秀征文在“**工会”微信公众号上刊登，一系列丰富多彩的文体生活，进一步激活了**职工的劳动干劲。
3.以建树典型培育涵养劳动文化。高质量组织全国、省劳动模范和先进工作者的推荐参评工作，我区选送优秀职工代表获“全国先进工作者”**名（大同小学校长龙继红），“**省劳动模范”**名（华智水稻生物技术有限公司尹合兴）、“**省先进工作者”**名（长沙市**区市政工程管理鲁恩来）。全国先进工作者刘朝辉作为唯一一个全国级劳模参加了习
近平总书记考察**座谈会。培育**个区级劳模创新工作室，**月**日《**日报》市州头版以《**区劳模工作室引领创新潮》为题报道我区劳模特色工作。**对师徒喜获“2021 年长沙市高技能领军人才、劳模工匠师徒结对活动优秀师徒”。推荐引导**名劳模工匠、优秀产业工人和优秀工人加入党组织，**人成为入党积极分子。大力开展劳模宣讲，其中长沙市劳动模范龙利亚开展抗疫精神宣讲，全区**个单位近**名职工参加；朝辉劳模创新工作室全年开展义务宣讲活动达**场，惠及职工近**人。在**区，崇尚劳动、崇敬劳模日益成为一种道德风尚和文化自觉。
三、坚持服务职工这一主要职责，提升获得感幸福感安全感 **区总工会坚持以职工为中心的工作导向，抓住职工群众最关心最直接最现实的利益问题，切实实现好、维护好、发展好劳动者合法权益，让职工群众更有获得感、幸福感、安全感。
1.“四送”活动助力解困脱困。坚持以人民为中心的发展思想，组织“春送岗位”“夏送清凉”“金秋助学”和“冬送温暖”系列活动，组织专场招聘会**场，发放宣传资料**万多份，**余人达成就业意向；完成一户一产业培训人数**人，通过培训拿到等级证书**人，其中**人实现再就业；安排夏季高温慰问资金**万元，为**名一线高温作业人员送上
防暑降温慰问物资，为**区公安分局等**家单位拨付慰问资金**万元；资助**个家庭、**名学生**万元；春节走访慰问**人共计**万元慰问金，发放粮油券等慰问物资**份；向**名困难职工发放疫情慰问物资**份，对**位困难职工家庭进行了三次生活救助共计发放资金**万元。这一系列的帮扶行动，让职工群众切身感受到“娘家人”的关怀。目前**区已如期完成解困脱困工作任务。
2.组织关爱传递温情温暖。大力推动“在职职工医疗互助活动”，累计争取财政专项资金**万元，全区共**名职工参加，截至**月底有**人申请补助金，补助金**万元；**名女职工参加“女职工特殊疾病保障活动”，截至**月底有**人申请补助金，补助金共计**万元。同时，重点做好关爱女工工作，全年组织女职工素质提升、女性健康知识等讲座**场次约**余人参训；联合颐而康保健有限公司开展企业女职工职业技能培训工作，推出小儿推拿、茶艺师、美容师**个培训班近**人参加；举办“爱在**”单身青年交友联谊活动**场次，关注量达**人次，现场嘉宾交友率达**%。创评市级母婴关爱室**家，示范性母婴关爱室**家，儿童友好型企业**家。
3.依法维权保障稳妥稳定。坚持聚焦主业，拓展深化“双联”工作内涵，密切关注涉职工群体的舆情和动态，随时处理职工队伍中涉及政治安全和劳资领域稳定的情况，协助党
政处理好劳动争议和职工群体性事件，及时妥善处理的两起职工上访典型案件案件（鼎太公司欠薪案件、长田新材料公司员工纠纷案件），得到了市总工会公开表扬。同时，积极推动工资集体协商，共完成**家，所有合同文本已送区行政审批局备案，超额完成市总工会下达给我区的全年工资集体协商任务数（**家）。其中**人以上企业单签**家，覆盖职工人数**人；区域性协议**份，涵盖非公法人单位**家，覆盖职工人数**人。
四、坚持自身建设这一永恒主题，增强事业发展新动能动力 **区总工会坚持与时俱进、守正创新，紧扣“基层改革创新年”建设，持续高标准高质量推进自身建设，全面夯实工会组织基层基础，提升工会工作质效水平。
1.健全考核机制，激励创先争优。完善了《街道（园、局）工会联合会目标管理考核办法》《基层工会组织积分制考核办法》《街道（园、局）工会工作者绩效考核办法》等全员全程考核机制，根据街道基层工会年度考核进行评定等级，开展基层工会组织“标兵单位”“优胜单位”“优秀工会干部”等评选活动，给予工会组织每家**万至**万的奖励，给予先进个人每人**元奖励，全年共发放创先争优奖励经费**万元。还完善了社会化工会工作者考核制度，共计发放奖励经费**万元。同时，成功创建省级模范职工小家**个，择
优推荐市级职代会和工资集体协商示范单位**家，市级 EAP单位**家，市级模范职工之家**家个、职工小家**家，全区工会形成了积极创先争优、奋力建功立业的良好氛围。
2.健全组织体系，夯实基层基础。树立大抓基层的鲜明导向，坚持眼睛向下、面向基层，把力量和资源向基层倾斜，全年新建基层工会组织涵盖法人单位**个，其中**人以上企业建会**家，新增工会会员**名，新增农民工会员**人，目前全区基层工会组织录入**家，涵盖职工**人，超额完工作任务。同时，创新工会组建模式，因地制宜推进楼宇工会、商圈工会、市场工会等联合基层工会建设，全区成立楼宇工会**家，商圈工会**家，市场工会**家。加大工会经费向基层倾斜力度，积极推动小三级工会建设，全区**个社区率先全市开通工会联合会专用账户，区总工会每年给每个社区（村）工会联合会账户拨付工作经费**万元；举办“企业基层工会文体设施建设项目”路演，向**家基层工会下拨**万元专项经费用于职工书屋、健身房、心理咨询室等项目建设。荷花园街道工会联合会荣获全省“百佳乡镇（街道）工会”，其“小三级”工会规范化建设工作经验在全省现场会上作书面经验交流。
3.健全资产监管，防范廉政风险。按照市总工会经审要求，对区总工会 2021 年审计整改进行全面“回头看”，同时接受 2021 年度工会预算执行情况审计并按期要求整改到位。
对本级工会经费预算和资金使用情况进行审计，委托审计师事务所对全区**家基层工会工会账务和 2021 年至 2021 年下拨给**家基层工会共计**万元专项经费进行审计，发现问题，立行立改，进一步规范了工会财务制度。严格执行预决算编报流程，本年度内预算执行率在**%以上，基本完成市总工会下达的年度工会经费收缴计划任务和财政划拨经费任务。组织开展财务业务培训工作，督促**家基层工会严格执行工会财务制度并按时按质完成“**省基层工会财务集中核算平台”网上做账，有效防范了廉政风险。
篇二：
2021 年，在区委的正确领导和示范区总工会的指导下，区总工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实区委及示范区总工会各项部署要求，以增“三性”去“四化”为目标，以深入开展“往职工中走、往心里做、往实处落”行动为主线，围绕职工、服务基层，求创新、改作风、抓落实，加快推进工会工作改革创新，各项工作取得新进展，现将有关工作情况总结如下：
一、主要工作情况 （一）强化理论武装，牢牢把握工会工作正确的政治方向。区总工会坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社
会主义思想、习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神、党的十九届五中全会精神、习近平总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神、习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述等内容作为重要政治任务，通过集中学习培训、专题研讨、下基层宣讲、制作宣传栏等形式，引导职工群众学深悟透精神实质，全面领会党的对工会工作的新使命、新要求，进一步提高干部职工政治站位和工作能力，切实担负起引导职工群众听党话、跟党走的政治责任。制定全年理论学习计划和学习制度，坚持周一例会和周三学习不动摇，举办领导干部上讲台**场次，专题辅导**场次，下基层宣讲**场次。同时，充分利用工会网络舆论平台，广泛宣传工会意识形态领域工作，传播工会信息，发出工会声音，切实加强职工群众思想引领。截止目前，通过微信公众平台、微博、政务网推送工运信息**余条。
（二）面向基层，聚焦一线，扎实做好服务职工群众各项工作。2021 年，在开展“冬送温暖”“夏送清凉”“金秋助学”等活动中，慰问各类群体和人员**人，发放慰问款物约**元；**月份，组织全区**名环卫职工进行免费健康体检；**月份，为区市政环卫公司等单位职工送去总价值**余元的春秋工作服；全面做好困难职工脱困解困工作，全年临时救助**人，联系人社部门落实就业岗位**人，真正把关心关爱职工行动落到实处。双节前夕，开展劳模走访慰问活动，为
全区**名劳模和先进工作者送去慰问品和节日的问候；**月**日至**日，组织全区**多名农民劳模赴陕西省工人疗养院开展体检疗休养活动，鼓励劳模在乡村振兴发展中做好示范、当好表率；指导区教育局工会联合会开展职工退休仪式活动，**名退休教师在小小的仪式里获得尊重和幸福。组织两级工会专职集体协商指导员深...
篇七：社区工会年终工作总结
工作总结) 街道总工会 2011 年工作总结按照区总工会 2010 年工作要点的总体要求 在街党工委的领导下 我们紧密结合自身工作实际深入贯彻落实“建设大学校百家企业在行动”活动积极推进非公企业建会建制、工资集体协商、集体合同等工作在努力加强基层工会组织建设等方面取得了一定成绩比较好的完成了区总工会和街党工委交办的各项工作任务。
1、为深入落实“建设大学校百家企业在行动”活动主题的内容街领导高度重视认真做好活动计划安排积极动员组织辖区建会非公企业踊跃参加到活动中来召开了 5 个重点企业的领导、工会主席和分管此项工作同志参加的专题座谈会议围绕如何落实好活动主题开展了积极深入的研讨。大家集思广益畅所欲言想实招、拿举措、定措施。开展了形式多样、内容丰富突出企业特色的主题活动激发广大职工爱岗敬业的热情取得了一定的成绩 楚云天餐饮有限公司以"学习专业知识 增长专业技能 提高企业效益 促进企业发展”为主题召开了创新技术展交流会金旭物业管理服务有限公司以“加强企业队伍建设使企业更强、更高、更快发展”为主题开展最佳服务员工和最佳传菜员评比活动激发职工岗位立功汇高花园酒店开展“比、学、赶、帮、超”竞赛提高了广大员工整体素质和科学管理水平卓远天泽公司、好收成商贸公司在活动中成绩显著我们对照区总工会关于评选“建设大学校百家企业在行动”活动中各类先进的通知要求推荐卓远天泽公司以“最具活力的工会组织” 、好收成商贸公司以“最具特色的主题活动”上报区总工会参评。
2、开展“工会全覆盖社区”工作按照区总工会关于“积极推进基层组织建设和发展会员工作”的要求进一步推进“工会全覆盖社区”工作。街工会进行认真调研拟在府湖里社区、照湖里社区开展此项工作。
通过努力目前府湖里社区已完成社区建会覆盖任务。
建会 17 家发展会 135 名。
3、认真落实“强基建制”工作要求积极推动建会建制工作。按照区总工会安排部署继续开展非公企业组建工会工作经过努力完成 20 家非公企业建会建制工作,发展企业会员 485 人。在推动建会的同时同时有 68 家完成《集体合同》 《集体工资协议》 《女职工专项保护合同》的签订工作超额完成区总工会给我街下达的任务数。并有 44 家建会企业参加了工资集体协商工作满意度测评工作完成了区总工会的参评比例要求我们还逐一走访建会企业积极推动 《基层工会法人资格登记办法》 工作截止目前已完成 26 家建会企业完成了工会法人的登记工作还有 2 家企业在进行中。
4、按照区总工会的要求在职工中开展“建设新滨海、共铸新辉煌”和“全国职工职业安全卫生知识竞赛”职工读书竞赛活动街总工会认真做好活动安排精心组织、走访社区建会企业广泛发动干部、职工、群众积极参加到活动中来有 150 余人参加了读书答卷竞赛。
5、在企业职工中广泛开展“争创一流工作、一流管理、一流服务、一流效益和在机制创新、技术创新、管理创新等方面做出贡献”职工竞赛活动。通过活动进一步激发职工的创造热情和主人翁的责任感。通过企业申报社区和街道总工会逐级评选并报区总工会审核广康医院工会主席田桂瑛被评为 09 年度区级“五一”劳动奖章先进个人。
6、继续推动“职工书屋”建设。为充分发挥工会“大学校”作用切实保障职工群众的文化权益我们在以建立“职工书屋”2 个示范点的基础上进一步深入开展“职工书屋”建设再次推出示范社区加强完善“职工书屋”建设。藏书量已达 3000 余册、报刊 10 种、电子音像制品 100 张、联网电脑 21 台极大方便了社区职工群众读书学习。
7、 按照区总工会 落实 “两个普遍” 百日集中行动工作的总体要求 街党工委领导高度重视行动迅速结合单位工作实际认真制定具体实施方案明确工作任务、普查对象、内容、方法、步骤采取有力措施还建立了在党委领导下、工会力推、党办、宣传、团委、妇联
及社区积极参与的工作组并对社区工会主席和工作组成员进行了专项工作的培训要求将区总工会提供的数据库用好用足 逐一核实。
做到实事求是 严谨细致 横到边、 纵到底边普查、边建会、边调研以确保任务的圆满完成。
8、做好困难职工帮扶工作。在 2010 年春节期间街道总工会帮扶了非公企业和社区会员 9名困难职工为困难职工送去了温暖。
2011 年工作思路 2011 年是全面贯彻落实 “两个普遍” 推动建立和谐稳定的劳动关系的重要一年 我们要以 “科学发展观”为指导认真学习党的十七届五中全会的精神和天津市九届八次全会精神深入贯彻落实区总工会和街党工委部署的各项工作任务努力提高工会工作建设科学化水平团结动员广大职工在新的一年里开拓新思路研究新办法采取新举措取得新的成绩。
一、切实加大对《条例》的宣传力度。要大力做好《天津市企业工资集体协商条例》的宣传工作使企业法人代表、广大职工更多的了解、熟悉《条例》 为《条例》的贯彻实施和企业工资集体协商工作的顺利开展营造良好的舆论氛围。积极做好“两个普遍”工作推进未开展工资集体协商的企业签订工资集体协议。
不断扩大工会组织覆盖面、 增强工会组织凝聚力。继续加强工会组建工作提高工会组建率和职工入会率及巩固率。
二、切实维护职工合法权益积极构建和谐劳动关系。不断推进职工民主管理工作。认真贯彻《劳动合同法》 、 《工会法》等法律法规积极为职工做好事、办实事、解难事不断开展困难职工扶贫帮困送温暖活动及“金秋助学”活动。要加强困难职工帮扶中心规范化、标准化、制度化和网络化建设促进帮扶中心与政府管理体制有机衔接。
三、 围绕经济社会发展 团结动员广大职工建功立业。
深入开展 “五比一创” 劳动竞赛活动。广泛深入开展各具特色的立功竞赛活动突出以“岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献”为主题广泛深入开展职工群众性科技创新活动推动职工科技创新和创造发明。
四、 深化职工素质工程 促进职工队伍全面发展。
深化 “创建学习型组织、 争当知识型职工”活动。促进职工职业素养和专业技能的提升。大力开展职工文化生活建设广泛开展职工文化体育健身系列活动。年内将组织企业、社区会员举办“乒乓球” 、 “拱猪” 、 “象棋”等趣味性活动。
五、强化工会自身建设提高工会工作整体水平。深入调查研究及时发现和解决工作中出现的新情况、新问题、不断拓宽工作思路创新工作方法推动工会理论创新、工作创新不断提高工会干部的整体水平使工会各项工作取得更大的成绩。
Xx 街工会 2011 年 11 月 5 日
篇八：社区工会年终工作总结
社区居家养老服务工作开展工作总结与社区工会 7 2017 年上半年工作总结合集社区居家养老服务工作开展工作总结范文
为顺应社会老龄化发展趋势需要，更好地为辖区老年人办好事、办实事，年社区在渭阳西路街道办事处的指导下，积极探索，大胆尝试，整合辖区单位资源，成立社区居家养老服务中心，为老年人提供各类服务项目。社区自成立居家养老服务中心至今，我们从调查摸底、健全体系、健全制度、建立台帐、成立队伍、开展活动、特色服务开始，使社区居家养老工作的服务质量和服务水平得到进一步提升，现就我社区居家养老服工作开展情况做一总结：
一、深入调查研究，明确服务对象为了了解辖区内养老对象的基本情况，社区开展了老年人状况和需求的摸底调查工作，社区从收入状况、现居住状况、养老意愿、社区养老服务项目、收费标准等方面着手展开调查，并收集装订成册。据统计，辖区内的 60 岁以上老年人为 536 人，其中 60-69 周岁的 307 人，70-79 周岁的 153 人，80-89 周岁的 50 人，90-100 岁有 8 人，100 岁以上的有 2 人。孤寡老人 30 名，特困老人 18 名，病残老人 5 名。现享受低保的老人有 23 人，空巢老人 24 人，对于开展居家养老服务持成态度的有 750 人，占老年人总数比例的 71%。
二、建立健全各项制度第一，成立领导小组。社区成立了专门的居家养老领导小组，主任任组长，副主任任副组长，配备专职工作人员 2 名，兼职工作人员 3 名，负责调查养老需求、受理申请、签订协议、派工服务、监督工作，充分发挥志愿者作用。社区居家养老工作人员平时通过网络、上培训班，系统学习养老护理员的职业道德、老年心理学、食品营养与健康、常见老年病、老年人护理知识等。通过定期和不定期的培训加强了服务人员的业务水平，对居家养老服务中心的服务水平有很大提
2 升。第二，建立服务网络。为使居家养老服务系统化，社区成立了以居委会为中心，四家医疗、卫生服务机构，7 家餐饮服务店面、三家超市，两家足疗，四家美发在内的以及娱乐活动中心等于一体的居家养老服务网络，并且与这些服务机构签订协议，采取就近原则，为辖区的老年朋友提供最方便、快捷的生活服务。第三，建立七大台账。为了对社区居家养老工作有一个统一的管理，建立七大台帐。一是老年人基本信息台账，对老年人按照年龄、身体状况和经济状况分类下设三个子信息库。二是志愿者信息台账。包含党员、大学生、医疗、法律、文体五大类志愿者信息库。三是助老机构信息台账。包含助老人员信息，服务单位信息等。四是邻里互助信息台账。包含无偿服务和有偿服务两大类。五是爱心银行台账。六是爱心贴台账。七是谈心小组台账。123
内容。
三、搭建服务平台为了更好地为辖区的广大居民服务，社区成立了五支服务队。一是党员志愿者服务队。社区党员志愿者服务者，牢记党的宗旨，做到心里装着群众、凡事想着群众、工作依靠群众、一切为了群众，使社区凝聚力得到显着增强。通过开展“一助一”扶贫帮困活动，缓解困难家庭的后顾之忧，感受党组织的温暖；通过开展定期综合服务活动，为社区居民提供便利；通过开展文艺活动，满足社区居民精神生活的需要；二是老年人健身文娱活动服务队。为丰富老年人的文化生活，社区还专门开设了“心连心艺术团”。艺术团从开始组建的 10 人左右先发展为 30 人左右的老年人文艺宣传队，完全由老年人自我组织，自我管理，每天晚上 7点 30 分左右就在“中华广场”排列舞蹈，打腰鼓，锻炼身体，真正实现了老有所乐！三是建立了医疗志愿者服务队。志愿者服务队定期为辖区内老年人进行医护服务；社区卫生服务站的医务工作者不定期的上门为行动不便的老年人服务；社区还与咸阳市中心医院、咸阳市第二附属医院联合，为 60 岁以上的老年人建立了健康档案，并且还经常性地来社区为患者赠送药品。四是建立了法律志愿者服务队。由社区法律顾问和司法所辖区退休工作者组成，志愿者服务队利用自己的法律知识，切实维护被害人的合法权益。支持起诉损害赔偿，维护了司法正义，彰显了司法人文关怀。发挥余热，为辖区的老年人排忧解难。十佳老人评选活动以促进居家养老为基础、社
3 区服务为依托、构筑养老为补充的养老服务体系建设，为辖区树立一批孝亲敬老的先进典型，弘扬社会正气。社区进行了十佳老人评选活动，用“生活方式文明、健康，群众威望高。老有所为，志在奉献。在科研、教育、文化、卫生、体育、生产、经营、服务等领域，取得显着成绩，事迹感人。热心社会公益事业，在加强思想道德建设、弘扬传统美德、关心下一代、维护社会和谐稳定、保护资源环境、参与社会志愿服务、助老、助残、助学、助困等社会公益行动方面做出突出成绩”等标准来评判，经过居民的选举，最终选举出了辖区内最“公益”的老人—冀德；最“坚强”的老人—尚玉兰；最“智慧”的老人—王幼涛；最“快乐”的老人—李彦荣；最“善良”的老人—樊济民；最有“爱心”的老人—吴宜媛；最有“才艺”的老人—时彩习；最有“激情”的老人—任德宝；最受“尊敬”的老人—马德永；最“幸福”的老人—张兴元。
五、总结经验创新发展确保养老工作建设作为“居家养老”工作的试点社区之一，富安路社区做了一些探索，但离上级对我们的要求、老年人对我们的期望还有一定的差距。因此，在今后的日子里，我们充分利用多种宣传渠道，进一步广泛宣传提高对居家养老服务工作重要性的认识，充分发挥新闻媒体、网络的导向作用，把宣传焦点集中在社区内朴实平凡的服务者身上。营造全社会关注老年人养老问题的良好氛围，立争把该项工作做大做实！充分整合社会资源，壮大服务队伍，拓展服务项目。进一步加强专业化与志愿者相结合的服务队伍建设，努力造就一支专、兼职人员和志愿者相结合的居家养老服务队伍。邀请一批德高望重的老同志加入到居家养老服务工作中，利用老年人同老年人容易沟通的优势，自己管理自己，自己服务自己。今后富安路社区继续本着“以民为本，为民解困”的宗旨，以满足广大老年人日益增长的物质和文明需求为出发点，运用多种形式，建立服务周到、安全保障的养老服务网络，使辖区的老年人能够真正“老有所养、老有所医、老有所教、老有所为、老有所学、老有所长”。123
4 社区工会 7 2017 年上半年工作总结范文
**社区位于灯塔路东段，东至平原路、西至光辉路、南至灯塔路、北至人民大道，辖区面积 0.3 平方公里，有辖区单位 2 个，农贸市场 2 个，非公单位 3 个，门店160 余间，或社区工会成立于**年 12 月，工会委员会由 6 人组成，现有会员 50 人，社区工会成立以来，以党的**大、**届四中、五中全会精神、 三个代表 重要思想为指针，围绕发展、服务大局的中心，充分发挥工会的组织作用，切实履行工会职责，规范工会组织，为职工办好事、办实事，维护职工合法利益，最大限度调动工人阶级及农民工的积极性、创造性，加快全面建设小康社会步伐，取得了可喜的成绩。现将工作总结
一、健全队伍，不断夯实社区工会基础工作 一是成立了由社区书记任工会主席的社区工会委员会，确定了经审委员、女工委员等。二是建章立制，健全了社区工会工作档案，出台了社区工会工作各项规章制度，并明确一名副主任主管工会工作，做到了分工明确，责任到人。三是实现了办公场所、活动场所、学习场所 三到位 ，并积极作好发展会员工作及农民工帮扶救助等工作。上半年，共发展社区工会会员 23名，成立了广达汽车修配有限责任公司工会委员会，积极发展农民工会员 17 名。社区成立了农民工俱乐部，多方协调配备了乒乓球案、象棋、跳棋、图书等，无偿提供给他们，为广大社区农民工及社区工会会员提供了交流思想，放松身心的场所，也夯实了社区工会工作基础。
二、围绕中心，服务大局，充分发挥基层工会的作用。
社区在经费极度紧张的情况下，积极协调辖区单位、知名人士、优秀企业家等多方筹集资金，开展了形式多样的帮扶走访活动。一是走访慰问辖区困难职工、党员**等，帮助他家申请了最低生活保障，并积极帮其女儿申请助学贷款，逢年过节对他进行物资等帮扶，以点带面，促成了良好的帮扶互助工作格局。二是开展了农民工有困难找工会活动，积极帮扶
5 **、**等农民工寻找生活出路，先后帮**联系万帮家政服务公司进行了的糕点制作培训，并经社区劳动保障中心联系到面包房、西饼屋等工作，为他解决了吃饭问题。社区在开展活动期间，从安阳县磊口乡进城务工的农民**到社区寻求帮助，社区积极为他联系了修理、电焊、营业员等工作，他都不太满意，结果干几天就不干了，后来社区通过白孔雀美容美发学校、万帮家政公司等为小卜争取到了学习美发技术的名额，经过培训，他已经成为社区服务站的一名成员，并有社区给他提供了两间巡逻点门面房让他工作，不仅解决了他的生活问题，也使社区工会的作用得以充分发挥。
三、加强学习，不断创新，提高服务质量，使社区工会工作水平有新突破。
一是以开展职工之家活动为载体，举办了多种形式的文化体育活动，积极组织社区工会会员参加跳棋比赛、象棋比赛、书画作品展等，陶冶了情操，增强了社区工会的凝聚力。二是开展学习教育活动，每周四下午为职工集中学习日，邀请专家、讲师、社区律师等为大家讲课，学习各类知识，不断提高自身素质，提高服务质量和工作水平。半年来社区共组织会员集中学习 24 次，为会员解决生活、生产中的难提 40 余件，深受社会好评。
在今后的工作中，我们**社区工会将进一步加强工会的民主化建设，与时惧进，开拓创新，努力把工会工作推向一个崭新的发展阶段。12
内容。
篇九：社区工会年终工作总结
1 页 共 1 页社区工会工作总结范文社区工会工作总结范文篇一
今年在公司领导和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持与配合下，文化公司工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了一定的成绩，以下是本年度企业工会工作总结：
一、加强政治理论学习提高工会干部素质 文化公司工会以《监督之窗》为载体，深入学习“xxx”重要思想、和与企业管理息息相关的各种知识，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干部综合素质。
二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用 文化公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战;开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推
社区工会工作总结范文篇一
今年在公司领导和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持与配合下，文化公司工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了一定的成绩，以下是本年度企业工会工作总结：
一、加强政治理论学习提高工会干部素质 文化公司工会以《监督之窗》为载体，深入学习“xxx”重要思想、和与企业管理息息相关的各种知识，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干部综合素质。
二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用 文化公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战;开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推
第 2 页 共 2 页动集团公司持续健康发展。
三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设 我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，上半年，文化分会共吸纳新入会会员 22 人，为集团工会输送了一批新鲜血液，依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。
四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业 文化公司工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，积极做好宣传发动工作，通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。部分同志利用年休假时间学习，苦练基本功。通过一系列的竞赛活动，员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强，窗口服务水平得到进一步提高，业务处理能力得到明显改善，业务发展日新月异。
五、落实“关心”二字，维护员工切身利益，增强企业凝聚力 公司工会干部以关心员工生活，为群众办好事实事为已任，工会委员把关心做到“家”，利用节假日及晚上的时间，和公司干部、员工进行谈心，认真了解员工家庭的生活、工作状况，努力为员工排忧解难。“六一”儿童节、“三八”妇女节的节日慰问工作，降温费的及时发放，将组织的温暖送到职工心坎。这些工作既维护企业的整体利益，动集团公司持续健康发展。
三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设 我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，上半年，文化分会共吸纳新入会会员 22 人，为集团工会输送了一批新鲜血液，依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。
四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业 文化公司工会围绕着“安康杯”知识竞赛活动，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，积极做好宣传发动工作，通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。部分同志利用年休假时间学习，苦练基本功。通过一系列的竞赛活动，员工的业务知识熟悉程度和业务操作能力大大增强，窗口服务水平得到进一步提高，业务处理能力得到明显改善，业务发展日新月异。
五、落实“关心”二字，维护员工切身利益，增强企业凝聚力 公司工会干部以关心员工生活，为群众办好事实事为已任，工会委员把关心做到“家”，利用节假日及晚上的时间，和公司干部、员工进行谈心，认真了解员工家庭的生活、工作状况，努力为员工排忧解难。“六一”儿童节、“三八”妇女节的节日慰问工作，降温费的及时发放，将组织的温暖送到职工心坎。这些工作既维护企业的整体利益，
第 3 页 共 3 页又维护了员工的具体利益。
六、响应集团号召，积极参与慈善事业 我们集团历来是社会慈善事业的倡导者，支持者，文化分会自然不甘落后。我们分会员工知道矿业农庄要建职工书屋的消息，为书屋捐献一批图书，为急需知识的人群送去了甘泉。我们工会还参加了“爱心一日捐”活动，共募集资金 2400 余元，对社会慈善事业作出了自己的贡献。
在今年上半年工作的基础上，我们对搞好工会工作充满信心，在今后的工作中，我们一定积极配合上级工会组织，做好工会工作总结报告，配合企业党组织，结合企业实际，抓紧抓实职工的现代化管理，开展理论、技术及相关业务知识的培训，努力提高职工队伍的整体素质，组织职工学习《工会法》、《劳动法》等法律知识，加大企业安全生产、劳动保护等知识的培训，进一步保障职工的合法权益，增强企业的凝聚力。
社区工会工作总结范文篇二
本学年我校工会在县教育工会及学校党支部的领导下，高举邓小平建设有中国特色的社会主义理论的伟大旗帜，深入学习、贯彻“三个代表”重要思想，以“科学发展观”为指导思想，坚持以法治会，加强自身管理体系的建设，充分发挥职能，组织全校教职工团结进取、奋力开拓，为争创“和谐校园”而努力，为发展有中国特色的社会主义教育事业作出应有的贡献。现将本学年工会工作总结如下:
一、加强学习，努力提高教职工的政治和业务水平 工会积极配合校党支部组织教职工学习，将党的政策、方针与教育教学实践结合起来，促进全体教工整体素质不断提高。针对职业特征，首先，我又维护了员工的具体利益。
六、响应集团号召，积极参与慈善事业 我们集团历来是社会慈善事业的倡导者，支持者，文化分会自然不甘落后。我们分会员工知道矿业农庄要建职工书屋的消息，为书屋捐献一批图书，为急需知识的人群送去了甘泉。我们工会还参加了“爱心一日捐”活动，共募集资金 2400 余元，对社会慈善事业作出了自己的贡献。
在今年上半年工作的基础上，我们对搞好工会工作充满信心，在今后的工作中，我们一定积极配合上级工会组织，做好工会工作总结报告，配合企业党组织，结合企业实际，抓紧抓实职工的现代化管理，开展理论、技术及相关业务知识的培训，努力提高职工队伍的整体素质，组织职工学习《工会法》、《劳动法》等法律知识，加大企业安全生产、劳动保护等知识的培训，进一步保障职工的合法权益，增强企业的凝聚力。
社区工会工作总结范文篇二
本学年我校工会在县教育工会及学校党支部的领导下，高举邓小平建设有中国特色的社会主义理论的伟大旗帜，深入学习、贯彻“三个代表”重要思想，以“科学发展观”为指导思想，坚持以法治会，加强自身管理体系的建设，充分发挥职能，组织全校教职工团结进取、奋力开拓，为争创“和谐校园”而努力，为发展有中国特色的社会主义教育事业作出应有的贡献。现将本学年工会工作总结如下:
一、加强学习，努力提高教职工的政治和业务水平 工会积极配合校党支部组织教职工学习，将党的政策、方针与教育教学实践结合起来，促进全体教工整体素质不断提高。针对职业特征，首先，我
第 4 页 共 4 页们加强了政治理论的学习，认真学习了党的十八大精神、“三个代表”重要思想和总书记提出的“社会主义荣辱观”，帮助教职工树立正确的人生观、职业观，提高了教职工的政治觉悟;其次，以师德师风教育为核心，大力宣传和学习全国优秀教师的师德先进事迹，以感人事例感染我们教师，以榜样的力量鼓舞我们教师，促使我们教职工认识到自己的使命崇高，责任重大，并能在工作中更加的敬业爱岗，无私奉献;第三，加强了法制学习，组织教职工学习了《教师法》、《教育法》、《工会法》、《未成年人保护法》等相关法律知识，引导教职工依法执教，增强了教工的遵纪守法意识。
二、求真务实，继续坚持实行校务公开民主管理制度 学校工会全面贯彻、执行上级部门关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施校务公开，参与学校的民主管理和决策。学校的各项工作如党建、师资培训、评优评先、评聘职称、年度考核、福利、后勤、财务等各方面工作情况向全校教职工全面公开，同时经常听取教职工对学校工作的意见和建议，一系列工作从计划安排到落实执行，大家共同参与，共同完成，既提高工作的透明度和效率，又大大增强教职工的工作主动性和积极性。今年，我们对学校的考勤、考核、福利等各项制度进行了完善，使其更加适合我校的具体情况。校务公开使教职工对学校发展前途、改革目标、管理方法、工作程序进行了全面的、深入的了解，全面调动了全体教职工的积极性，增强了教职工参与民主管理学校的意识，加强了学校的民主建设。
三、以人为本，积极开展各项活动丰富教职工生活
们加强了政治理论的学习，认真学习了党的十八大精神、“三个代表”重要思想和总书记提出的“社会主义荣辱观”，帮助教职工树立正确的人生观、职业观，提高了教职工的政治觉悟;其次，以师德师风教育为核心，大力宣传和学习全国优秀教师的师德先进事迹，以感人事例感染我们教师，以榜样的力量鼓舞我们教师，促使我们教职工认识到自己的使命崇高，责任重大，并能在工作中更加的敬业爱岗，无私奉献;第三，加强了法制学习，组织教职工学习了《教师法》、《教育法》、《工会法》、《未成年人保护法》等相关法律知识，引导教职工依法执教，增强了教工的遵纪守法意识。
二、求真务实，继续坚持实行校务公开民主管理制度 学校工会全面贯彻、执行上级部门关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施校务公开，参与学校的民主管理和决策。学校的各项工作如党建、师资培训、评优评先、评聘职称、年度考核、福利、后勤、财务等各方面工作情况向全校教职工全面公开，同时经常听取教职工对学校工作的意见和建议，一系列工作从计划安排到落实执行，大家共同参与，共同完成，既提高工作的透明度和效率，又大大增强教职工的工作主动性和积极性。今年，我们对学校的考勤、考核、福利等各项制度进行了完善，使其更加适合我校的具体情况。校务公开使教职工对学校发展前途、改革目标、管理方法、工作程序进行了全面的、深入的了解，全面调动了全体教职工的积极性，增强了教职工参与民主管理学校的意识，加强了学校的民主建设。
三、以人为本，积极开展各项活动丰富教职工生活
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一是在元旦、“三八”妇女节、“五一”劳动节、“教师节”、“国庆节”等节日里，我校工会都组织教职工开展了各种相关有益身心健康的活动;
二是倡导教职工在工作之余，开展篮球比赛、跑步等活动，以预防职业病，增强体魄，有利于更好地开展工作。这些举措，既融洽了教职工的关系，增进了同事之间的情感，又增强了学校教职工的凝聚力，为创建和谐校园起到的良好的作用。
四、情暖人心，真诚关心患病、生活困难及离退休教师生活 学校党政部门和工会十分关心和重视患病、生活困难及离、退休教师的生活。每过节日，就及时发放慰问金，并拨出专门经费，尽努力地支持帮助离、退休教师。在教师节、春节等节日都组织上门慰问。同志们给离、退休教师带去祝福和组织的关心，此举赢得了离退休教师的广泛誉，他们的心也与学校贴得更近了。此外，工会对患病、生活困难的教师也及时伸出了援助之手。学校领导、工会干部及时探望了因病住院的老师，并到因病不能正常工作的老师家慰问，给予安慰和鼓励，让他们感受到了集体的温暖，树立了和疾病斗争的信心。
一年来，学校工会在学校党支部的大力支持下及全体教职工的共同努力下，做了一定的工作，取得了一定的成绩。但在总结成绩的同时，我们也清醒的认...
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